故意毀壞財(cái)物涉嫌成立犯罪可能要判刑多長(zhǎng)時(shí)間
2023-01-31
更新時(shí)間:2022-11-28 01:00:42作者:未知
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1、春節(jié)長(zhǎng)假放7天,而這7天是由兩部分組成的(法定休假日和法定休息日)。春節(jié)前三天是法定節(jié)假日,后四天是休息日。休息日和休假日,兩者性質(zhì)不同,支付的工資也不相同。
2、按《勞動(dòng)法》的規(guī)定,用人單位凡在春節(jié)前三天期間安排勞動(dòng)者加班的,應(yīng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的300%支付加班工資;春節(jié)后四天是用人單位安排勞動(dòng)者加班的,可給勞動(dòng)者安排補(bǔ)休而不支付加班工資,如不給補(bǔ)休,則應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資的200%支付加班工資。
3、日工資按平均每月工作時(shí)間20.92天折算,小時(shí)工資則在日工資基礎(chǔ)上再除以8小時(shí)。春節(jié)期間每日加班工資計(jì)算方法為:節(jié)假日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷20.92×300%;休息日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷20.92×200%。
二、國(guó)家規(guī)定的加班工資是怎樣算的
法定節(jié)假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。法定節(jié)假日加班工資=加班工資基數(shù)÷21.75×天數(shù)×300%。法定節(jié)假日小時(shí)加班工資=加班工資基數(shù)÷21.75÷8×小時(shí)數(shù)×300%。