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一、公職人員批捕后單位應(yīng)該如何做?

公職人員批捕后單位應(yīng)該如何做，要看后面是否被判有罪受到刑事處罰。

一般被批捕了，意味著后面會走程序。公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi)，不計(jì)算工作年限。

二、公務(wù)員被采取強(qiáng)制措施和受行政、刑事處罰的工資待遇處理是什么?

(一)公務(wù)員被取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi)，不計(jì)算工作年限。經(jīng)審查核實(shí)，公安機(jī)關(guān)撤銷案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無罪、免予刑事處罰，未被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)、行政拘留，且未受處分的，恢復(fù)工資待遇，減發(fā)的工資予以補(bǔ)發(fā)，被采取強(qiáng)制措施期間計(jì)算工作年限。

(二)公務(wù)員被刑事拘留在逃或批準(zhǔn)逮捕在逃的，停發(fā)工資待遇。

(三)公務(wù)員被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)和行政拘留期間，未被開除的，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計(jì)發(fā)生活費(fèi)，不計(jì)算工作年限。期滿后的工資待遇，根據(jù)所受處分相應(yīng)確定。

(四)公務(wù)員受到刑事處罰，處分決定機(jī)關(guān)尚未作出開除處分決定的，從人民法院判決生效之日起，取消原工資待遇。

被判決有罪，但免予刑事處罰的，判決生效后，原退休待遇不變。但是，犯有危害國家安全、榮譽(yù)和利益，以及泄密，貪污、賄賂等嚴(yán)重的違紀(jì)行為，構(gòu)成刑事犯罪但免予刑事處罰的:

(1)當(dāng)給予記過或者記大過處分的，按照每兩年一次增加退休費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，降低其基本退休金。

(2)當(dāng)給予降級以上處分的，按照每兩年一次增加退休費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，降低其基本退休金，再以降低后的基本退休金為基數(shù)，按下列不同比例監(jiān)發(fā)基本退休金：應(yīng)當(dāng)給予降級處分的，減發(fā)其基本退休金的5%。

在我們的現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中，目前如果有公職人員被采取了批準(zhǔn)逮捕的措施是否會構(gòu)成犯罪，應(yīng)當(dāng)是根據(jù)人民法院的定罪量刑來進(jìn)行判斷的，任何人沒有經(jīng)過人民法院的判決都不能夠確定其是屬于有罪的狀態(tài)，如果說確實(shí)是有罪的話，那么公職人員會被開除公職。