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2023-01-31
江蘇建立健全國有企業(yè)中長期激勵(lì)機(jī)制 已有三戶企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)
更新時(shí)間：2022-03-27 23:05:36作者：佚名
更新于2022年2月17日。
按目前的政策框架，國有企業(yè)的中長期激勵(lì)包括股權(quán)激勵(lì)、員工持股等。江蘇根據(jù)各種不同企業(yè)的情況，對于針對國有上市公司推進(jìn)股權(quán)激勵(lì)，目前已有三戶企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)，受益人數(shù)達(dá)1033人；對于混合所有制企業(yè)，采取員工持股的激勵(lì)方式，省屬企業(yè)有67戶二三級企業(yè)實(shí)施，有2007人享受了激勵(lì)。
拓展閱讀：
國有企業(yè)作為一種生產(chǎn)經(jīng)營組織形式，同時(shí)具有商業(yè)類和公益類的特點(diǎn)，其商業(yè)性體現(xiàn)為追求國有資產(chǎn)的保值和增值，其公益性體現(xiàn)為國有企業(yè)的設(shè)立通常是為了實(shí)現(xiàn)國家調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)的目標(biāo)，起著調(diào)和國民經(jīng)濟(jì)各個(gè)方面發(fā)展的作用。
按照國有資產(chǎn)管理權(quán)限劃分，國有企業(yè)分為中央企業(yè)（由中央政府監(jiān)督管理的國有企業(yè)）和地方企業(yè)（由地方政府監(jiān)督管理的國有企業(yè)）。對于個(gè)別中央企業(yè)在國家社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中所承擔(dān)的責(zé)任較為特殊，歸屬于國務(wù)院直屬管理，這些中央企業(yè)屬于正部級。