新疆婦幼保健院入園體檢預(yù)約掛號流程
2023-01-31
更新時(shí)間:2022-05-08 08:01:02作者:未知
緊缺急需人才,是指2017年6月21日以后來長沙創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),為長沙智能制造、文化創(chuàng)意、現(xiàn)代服務(wù)、社會民生等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)領(lǐng)域迫切需要且相對緊缺的人才,長沙緊缺急需人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、申報(bào)單位應(yīng)是在長沙市城內(nèi)注冊,具有獨(dú)立法人資格,依法在長沙市納稅和繳納社會保險(xiǎn)的企業(yè),并具備一定發(fā)展基礎(chǔ)或產(chǎn)業(yè)規(guī)模。
2、申報(bào)人才應(yīng)符合年度《長沙市高層次人才分類認(rèn)定目錄》中高級人才的相應(yīng)條件(在同行業(yè)中具有較大影響力、處于領(lǐng)先地位的,可適當(dāng)突破),從事崗位原則上領(lǐng)在其引進(jìn)當(dāng)年度發(fā)布的需求目錄內(nèi),在長沙市工作1年以上,并與用人單位簽訂3年以上勞動合同(聘用合同),或?yàn)槠髽I(yè)法定代表人、第一大股東及持股30%以上的股東。引進(jìn)的外籍人才,每年須在長沙市工作6個(gè)月以上。
注意:每年定期編制發(fā)布《長沙市緊缺急需人才需求目錄》,作為緊缺急需人才引進(jìn)、培養(yǎng)和認(rèn)定的依據(jù)。