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　　一、社保逐步通辦、職稱逐步互認(rèn)…川渝兩地人社部門“隔空”簽署合作協(xié)議

　　《合作協(xié)議》主要包含優(yōu)化人力資源市場要素配置、推進(jìn)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)協(xié)同、深化農(nóng)民工服務(wù)保障協(xié)作、推進(jìn)社會保險服務(wù)協(xié)同、推進(jìn)技能人才培養(yǎng)協(xié)作、推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才工作協(xié)同、推進(jìn)人社重大公共政策及保障措施協(xié)同等7個合作方面、30項(xiàng)合作事項(xiàng)和41項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，助推成渝地區(qū)成為具有全國影響力的重要經(jīng)濟(jì)中心、科技創(chuàng)新中心、改革開放新高地、高品質(zhì)生活宜居地目標(biāo)，重點(diǎn)在“破除影響人力資源合理流動和高效集聚體制機(jī)制障礙、構(gòu)建川渝一體區(qū)域就業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)市場、深化人才交流合作機(jī)制、推進(jìn)社會保障公平可持續(xù)發(fā)展”等方面開展合作，共同助推成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)。

　　二、共享協(xié)作要素資源共同爭取國家重大項(xiàng)目支持

　　川渝兩地人社部門如何推進(jìn)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)協(xié)同？

　　兩地將建立就業(yè)服務(wù)共享協(xié)作機(jī)制，加強(qiáng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。例如，兩地將推動公共招聘網(wǎng)和公共就業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)共享，定期交換勞動力流動和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人等重點(diǎn)群體就業(yè)情況；共建（共享）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地（園區(qū)）、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師庫、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目庫，加強(qiáng)兩地創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資交流，共同開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等。

　　在優(yōu)化人力資源市場要素配置方面，重點(diǎn)將在川渝結(jié)合部地區(qū)規(guī)劃建設(shè)一批省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（市場），并聯(lián)合舉辦人才招聘會和西部人力資源服務(wù)博覽會，組織邀請海內(nèi)外高端人才、高校畢業(yè)生和兩地用人單位交流洽談，增強(qiáng)兩地人才集聚力。

　　還將共同爭取重大項(xiàng)目（事項(xiàng)）支持，積極爭取國家將兩地區(qū)域性人力資源市場、公共實(shí)訓(xùn)基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地（園區(qū)）、創(chuàng)業(yè)博覽會、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽等納入成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)規(guī)劃綱要。

　　三、逐步對條件成熟的社保服務(wù)事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)成渝通辦

　　兩地人社部門將共同推進(jìn)社會保險服務(wù)協(xié)同，重點(diǎn)推進(jìn)養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)，建立兩地間養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦理流程，實(shí)現(xiàn)與國家公共服務(wù)平臺對接，確保接轉(zhuǎn)順暢。同時，啟動川渝職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)，取消川渝間養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移紙質(zhì)表單郵寄傳遞，縮短經(jīng)辦時限。探索推進(jìn)川渝間辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移時只轉(zhuǎn)關(guān)系不轉(zhuǎn)資金，應(yīng)轉(zhuǎn)資金由兩地社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)定期統(tǒng)一結(jié)算。

　　此外，兩地人社部門還把推動社會保險協(xié)同互認(rèn)作為重點(diǎn)任務(wù)。《合作協(xié)議》提出，農(nóng)民工、新業(yè)態(tài)新經(jīng)濟(jì)平臺從業(yè)人員和靈活就業(yè)人員等將不受戶籍限制，按規(guī)定在兩地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。推動兩地互認(rèn)失業(yè)保險參保關(guān)系及參保年限，實(shí)現(xiàn)兩地參加失業(yè)保險人員失業(yè)后可在失業(yè)前參保地或關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)地領(lǐng)取失業(yè)保險待遇。

　　同時，兩地將重點(diǎn)打造兩地人社數(shù)據(jù)交換平臺，開展就業(yè)、社保、勞動關(guān)系、農(nóng)民工、爭議案件等方面的數(shù)據(jù)交換共享。推進(jìn)人社公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，統(tǒng)一同一服務(wù)事項(xiàng)名稱，實(shí)現(xiàn)辦事指南規(guī)范。

　　四、建立專業(yè)技術(shù)人才職稱互認(rèn)機(jī)制

　　在推進(jìn)技能人才培養(yǎng)協(xié)作方面，《合作協(xié)議》提出重點(diǎn)要求，要加強(qiáng)技工教育合作，建成渝技工教育聯(lián)盟，每年互派3-5名校級領(lǐng)導(dǎo)、10-20名專業(yè)學(xué)科帶頭人、任課教師20-30名橫向?qū)W習(xí)交流、掛職鍛煉。

　　同時，聯(lián)合構(gòu)建成渝地區(qū)特色產(chǎn)業(yè)職業(yè)體系，推進(jìn)職業(yè)技能等級證書、專項(xiàng)職業(yè)能力考核證書互認(rèn)；建立專業(yè)技術(shù)人才職稱互認(rèn)機(jī)制，推行職稱電子證書，實(shí)現(xiàn)職稱網(wǎng)上互查互認(rèn)、證書通用。搭建技能世界技能大賽、國家級技能大賽集訓(xùn)交流合作平臺，共同培養(yǎng)參賽選手、專家教練、場地經(jīng)理和技術(shù)翻譯。

　　為深化農(nóng)民工服務(wù)保障協(xié)作，《合作協(xié)議》還提出，要建立川渝一體的農(nóng)村勞動力及農(nóng)民工資源數(shù)據(jù)庫，共同開展農(nóng)民工專列專車、返崗復(fù)工、走訪慰問、證照辦理、根治欠薪、就業(yè)招聘、技能大賽、文體賽事等農(nóng)民工服務(wù)保障活動。將建立省級勞務(wù)基地互認(rèn)機(jī)制，完善相關(guān)流程，每年評選公布。