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2023-01-31
廣州荔灣總量控制類人才入戶指標計分標準(第五類單位)
更新時間：2022-06-23 18:23:59作者：佚名
2022年荔灣區(qū)總量控制類引進人才入戶指標計分標準
（第五類單位）
指標內容 | 指標數據 | 指標分值（分/次） | 說明 |
申報人員社保年限 | 在區(qū)公安分局從事輔警工作年限每滿1個月 | 1 | 須提供在申報單位社保繳費清單（之前在區(qū)公安分局警務輔助崗位工作，經市、區(qū)政府批準同意，按政策轉為輔警的人員可累計工作年限）。 |
申報人員年度考核 | 年度考核優(yōu)秀（每次） | 10 |
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申報人員獎勵情況 | 獲評省公安廳“南粵十佳輔警”“南粵輔警之星”（每次） | 40 |
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| “南粵輔警之星”提名獎、“全省公安機關新冠肺炎疫情防控工作先進個人”（每次）；廣州市公安局“羊城輔警之星”（每次） | 25 |
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| 廣州市公安局“百佳輔警”（每次） | 15 |
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| 廣州市公安局“百優(yōu)輔警”（每次） | 12.5 |
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| 廣州市公安局季度優(yōu)秀輔警和輔警標兵（每次） | 5 |
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| 輔警先進個人（每次） | 2.5 |
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| 近5年，獲全國、省、市等級別綜合性榮譽或同等獎勵的 | 60/40/25 | 因同一事項獲多次獎勵的，以最高獎項計算。 |
申報人員工作經歷 | 有派出所工作經歷的，每滿1年 | 1.5 |
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| 有派出所工作經歷的，不滿1年部分 | 0.5 |
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| 近5年內擔任輔警管理職位的 | 5 |
第五類單位：區(qū)公安系統，須具備以下條件(主管部門：區(qū)公安分局)：
在職優(yōu)秀輔警。