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　　沈陽(yáng)人才認(rèn)定方式和程序

　　(一)認(rèn)定方式

　　共3種認(rèn)定方式：自主認(rèn)定、直接認(rèn)定、評(píng)審認(rèn)定。

　　(二)自主認(rèn)定程序

　　經(jīng)授權(quán)的產(chǎn)業(yè)鏈“鏈主”單位，結(jié)合本辦法及《認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》，制定符合各自產(chǎn)業(yè)鏈特點(diǎn)的工作細(xì)則，經(jīng)核準(zhǔn)備案后，可自主認(rèn)定符合產(chǎn)業(yè)需要的人才。

　　1.個(gè)人申報(bào)

　　申請(qǐng)人可登陸“沈陽(yáng)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)”或手機(jī)“沈陽(yáng)政務(wù)服務(wù)”APP填寫、上傳相關(guān)信息，選擇產(chǎn)業(yè)鏈“鏈主”單位，提出認(rèn)定申請(qǐng)。

　　2.自主認(rèn)定

　　產(chǎn)業(yè)鏈“鏈主”單位自主認(rèn)定符合本產(chǎn)業(yè)鏈需要的人才。3公示發(fā)布

　　經(jīng)“鏈主”單位自主認(rèn)定的人才，由市人力資源社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案后，統(tǒng)一公示、發(fā)布，確定人才層次。經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才可持“盛京人才卡”享受相應(yīng)政策。

　　(三)直接認(rèn)定程序

　　符合《認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》中明確條件的，由市人力資源社會(huì)保障局直接認(rèn)定。

　　1.個(gè)人申報(bào)

　　申請(qǐng)人可登陸“沈陽(yáng)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)”或手機(jī)“沈陽(yáng)政務(wù)服務(wù)” APP填寫、上傳基本信息，其中:符合ABC類《認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》明確條件的，引入誠(chéng)信承諾機(jī)制，直接納入高層次人才認(rèn)定范圍，及時(shí)發(fā)放“盛京人才卡”，享受交通出行禮遇(3個(gè)月內(nèi))。

　　2.單位申報(bào)

　　納入高層次人才認(rèn)定范圍的申報(bào)人，應(yīng)在3個(gè)月內(nèi)通過所在單位(或意向單位)進(jìn)行正式申報(bào)。

　　3.公示發(fā)布

　　市人力資源社會(huì)保障局對(duì)符合《認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》明確條件的人才進(jìn)行直接認(rèn)定，確定人才層次，統(tǒng)一公示、發(fā)布。經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才可持“盛京人才卡”享受相應(yīng)政策。

　　(四)評(píng)審認(rèn)定程序

　　“鏈主”單位、政府部門、中介組織可以依據(jù)人才貢獻(xiàn)，在產(chǎn)業(yè)鏈上共同認(rèn)定人才。

　　1、申報(bào)

　　申請(qǐng)人經(jīng)所在單位(或意向單位)同意，登陸“沈陽(yáng)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)”或手機(jī)“沈陽(yáng)政務(wù)服務(wù)”APP填寫、上傳申報(bào)材料。

　　2、評(píng)審認(rèn)定

　　由市人力資源社會(huì)保障局會(huì)同行業(yè)主管部門、“鏈主”單位，組織專家(或委托第三方機(jī)構(gòu)),綜合人才專業(yè)水平、能力潛力、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)、薪酬待遇等，進(jìn)行評(píng)審認(rèn)定，確定人才層次。

　　3、公示發(fā)布

　　經(jīng)評(píng)審認(rèn)定的人才，統(tǒng)一公示、發(fā)布。經(jīng)認(rèn)定的A、B、C類人才可持“盛京人才卡”享受相應(yīng)政策。