新疆婦幼保健院入園體檢預(yù)約掛號流程
2023-01-31
更新時間:2022-03-22 11:57:01作者:佚名
用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定對孕期女職工給予保護:
?。ㄒ唬┎话才艊乙?guī)定的孕期禁忌從事的勞動;
?。ǘ┎荒苓m應(yīng)原安排的勞動的,根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)診斷證明減輕其勞動量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動;
?。ㄈ┰趧趧訒r間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的,將其所需時間計入勞動時間;
?。ㄋ模言胁粷M3個月并且妊娠反應(yīng)劇烈的,在勞動時間內(nèi)安排其一定的休息時間;
?。ㄎ澹言?個月以上的,不延長其勞動時間或者安排其夜班勞動,每天在勞動時間內(nèi)安排其休息不少于1小時。
孕期女職工上班確有困難申請離崗休息的,可以與用人單位協(xié)商。