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　　2022肇慶靈活就業(yè)人員管理規(guī)定

　　一、靈活就業(yè)人員含義

　?。ㄒ唬﹤€體經(jīng)營者；

　　（二）非全日制從業(yè)人員；

　?。ㄈ┬戮蜆I(yè)形態(tài)人員（包括依托電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)約車、網(wǎng)絡(luò)送餐、快遞物流等新業(yè)態(tài)平臺實現(xiàn)就業(yè)，但未與新業(yè)態(tài)平臺相關(guān)企業(yè)建立勞動關(guān)系的從業(yè)人員）。

　?。ㄋ模┓?、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他靈活就業(yè)人員。

　　二、登記方式

　　承諾制就業(yè)登記制度

　　可到就業(yè)地公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)辦理就業(yè)登記。填報個人信息、就業(yè)類型等就業(yè)信息，并對信息的真實性作出書面承諾，無需提供就業(yè)證明材料。

　　三、參保方式

　?。ㄒ唬╈`活就業(yè)人員可憑有效身份證件在戶籍地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

　　（二）靈活就業(yè)人員（含外省戶籍）可憑有效身份證件和就業(yè)登記證明在就業(yè)地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

　　四、失業(yè)確認(rèn)方式

　　實行靈活就業(yè)人員承諾制失業(yè)登記制度，靈活就業(yè)人員失業(yè)后可按規(guī)定在戶籍地、常住地、就業(yè)地或參保地辦理失業(yè)登記。辦理失業(yè)登記應(yīng)當(dāng)提供個人基本信息和失業(yè)原因，并對信息的真實性作出書面承諾，無需提交失業(yè)證明材料。