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　　六種獎項

　　崗位津貼：

　　非持證社工助理人員每月100元，助理社會工作師每月200元，社會工作師每月300元，高級社會工作師每月400元。

　　工齡津貼：

　　在該區(qū)連續(xù)工作滿兩年的持證社工，從第三年開始，每月給予100元的工齡補貼，以后每年相應(yīng)遞增100元，每月工齡補貼累計最高限額不超過500元。

　　考證獎勵：

　　對在本方案出臺后取得全國社會工作者職業(yè)資格證書并在大亞灣區(qū)工作的人員給予一次性獎勵，獎勵標(biāo)準(zhǔn)為助理社會工作師1000元、社會工作師2000元、高級社會工作師3000元；符合要求的大亞灣區(qū)戶籍居民在前述獎勵基礎(chǔ)上另行給予一次性1000元的獎勵。

　　學(xué)歷獎勵：

　　為鼓勵大亞灣區(qū)社會工作人才不斷進修學(xué)習(xí)、提高專業(yè)水平，對與大亞灣區(qū)簽訂連續(xù)服務(wù)工作合同滿3年并取得社會工作專業(yè)碩士或博士學(xué)歷的社工，或?qū)θ〉蒙鐣ぷ鲗I(yè)碩士、博士后與大亞灣區(qū)簽訂連續(xù)服務(wù)工作合同滿三年的社工，分別一次性給予碩士1萬元、博士2萬元的學(xué)歷獎勵。此外，博士人才可申領(lǐng)每月3000元生活津貼（含市級津貼）2年。

　　學(xué)術(shù)獎勵：

　　為鼓勵和支持大亞灣區(qū)社會工作人才開展社會服務(wù)創(chuàng)新課題研究，培養(yǎng)研究型社會工作專業(yè)人才，對在大亞灣區(qū)服務(wù)期間獲得市級以上立項并有經(jīng)費資助的社工研究課題，按國家、省、市級分別給予2萬、1萬、0.5萬元學(xué)術(shù)獎勵。社會工作人才在大亞灣區(qū)服務(wù)期間，以第一作者在公開出版的學(xué)術(shù)刊物或行業(yè)內(nèi)知名刊物（以市民政局認定的刊物為準(zhǔn)）發(fā)表專業(yè)論文、課題報告、優(yōu)秀案例等研究成果的，按以下標(biāo)準(zhǔn)給予獎勵：國家級期刊2000元/篇；省級期刊1000元/篇；市級期刊500元/篇。

　　獲獎獎勵：

　　社會工作人才在大亞灣區(qū)服務(wù)期間，獲得市級以上民政部門或者社會工作行業(yè)樞紐型社會組織（中國社會工作聯(lián)合會、廣東省社會工作師聯(lián)合會、惠州市社會工作者協(xié)會等）頒發(fā)或授予的優(yōu)秀案例獎、社工行業(yè)重大獎勵或榮譽稱號的，按國家、省、市級分別給予5000元、3000元、1000元的一次性獎勵，同一事項獲得不同級別的獎勵或榮譽稱號的，按照最高標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎勵。

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