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　　面向用人單位/企業(yè)招用高校畢業(yè)生的補(bǔ)貼

　　1、小微企業(yè)社保補(bǔ)貼

　　小型微型企業(yè)(勞務(wù)派遣單位除外)招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按照為符合條件人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)(不含個(gè)人應(yīng)承擔(dān)部分)給予用人單位社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限2年。(咨詢電話：5523363)

　　2、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼

　　用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)組織畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)，每月按不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%對(duì)見習(xí)人員支付工作補(bǔ)貼的，可按不高于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)據(jù)實(shí)享受補(bǔ)貼，最長(zhǎng)不超過12個(gè)月(實(shí)際見習(xí)時(shí)間不少于3個(gè)月)。(咨詢電話：5523363)

　　3、企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼

　　各類企業(yè)以及擁有技能人才的其他用人單位(含養(yǎng)老、幼教類民辦非企業(yè)單位)對(duì)本單位職工開展至少一年的新型學(xué)徒培訓(xùn)，培訓(xùn)任務(wù)和考核評(píng)價(jià)完成后學(xué)徒取得職業(yè)資格證、職業(yè)技能等級(jí)證或人社部門備案的培訓(xùn)合格證的，用人單位可按照學(xué)徒人數(shù)每人每年5000元-8500元申領(lǐng)補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)(高級(jí)技師)、二級(jí)(技師)8500元/人?年;三級(jí)(高級(jí)工)7000元/人?年;四級(jí)(中級(jí)工)5500元/人?年;五級(jí)(初級(jí)工)或職業(yè)技能培訓(xùn)合格證書5000元/人?年。對(duì)按規(guī)定列入各地級(jí)以上市公布的緊缺急需職業(yè)(工種)目錄且培訓(xùn)級(jí)別在高級(jí)工及以上的培訓(xùn)項(xiàng)目，可在學(xué)徒培訓(xùn)同等檔次基礎(chǔ)上最高上浮30%。考核不合格的不予以補(bǔ)貼。(咨詢電話：5532363)

　　4、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助

　　企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂勞動(dòng)合同并參加失業(yè)保險(xiǎn)的，按每人1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助，與一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼不重復(fù)享受，資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支，實(shí)施期限至2022年底。(咨詢電話：5524398)