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　　 根據(jù)《2022年咸陽市事業(yè)單位公開招聘（募）工作人員公告》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將咸陽市事業(yè)單位公開招聘（募）工作人員各崗位面試人員考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單予以公布，望周知。并就體檢、考察的有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

　　 一、2022年咸陽市事業(yè)單位公開招聘（募）工作人員各崗位進(jìn)入面試人員筆試成績、面試成績、考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單（詳見附件）。

　　二、體檢安排

　　 （一）體檢的對(duì)象

按照《2022年咸陽市事業(yè)單位公開招聘（募）工作人員公告》的規(guī)定，根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，筆試成績?nèi)圆⒘械?，按職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績確定排名順序。

面試成績低于60分的，不得進(jìn)入體檢。

　　 （二）體檢的組織、標(biāo)準(zhǔn)

　　 1.市級(jí)事業(yè)單位各崗位的體檢由市委組織部、市人社局組織實(shí)施，縣市區(qū)事業(yè)單位各崗位的體檢由各縣市區(qū)組織實(shí)施。

　　2.體檢在二級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。體檢合格人員進(jìn)入考察。

　　因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

　　（三）體檢時(shí)間和地點(diǎn)

　　 為保障廣大應(yīng)聘人員身體健康安全，結(jié)合我市當(dāng)前疫情防控形勢(shì)和要求，體檢時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注咸陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和各縣市區(qū)人民政府網(wǎng)站。

　　三、考察

　　1.體檢合格人員進(jìn)入考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾觳缓细竦模∠麘?yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。

　　2.對(duì)考察合格的應(yīng)聘人員，須提供畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書原件及復(fù)印件，按招聘崗位所屬層級(jí)由市、縣兩級(jí)人社部門進(jìn)行查驗(yàn)，查驗(yàn)合格以后，由市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門統(tǒng)一進(jìn)行公示。

首次公示前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書原件的應(yīng)聘人員，須按照本人簽訂的《2022年咸陽市事業(yè)單位公開招聘（募）工作人員個(gè)人承諾書》要求，于2022年9月30日前到市人力資源和社會(huì)保障局106室進(jìn)行查驗(yàn)，查驗(yàn)合格后統(tǒng)一予以公示。對(duì)違反個(gè)人承諾和逾期未查驗(yàn)的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格。

　　附：2022年咸陽市事業(yè)單位公開招聘（募）工作人員各崗位進(jìn)入面試人員筆試成績、面試成績、考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單（點(diǎn)擊打開）

　　中共咸陽市委組織部

　　咸陽市人力資源和社會(huì)保障局

　　2022年8月19日