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　　對象和標準

　　(1)對2017年及以后在嘉興申報入選的國家“引才計劃”人才(含中組部劃轉(zhuǎn)認定)、國家“萬人計劃”人才、文化名家暨“四個一批”人才工程人才、“長江學者獎勵計劃”特聘教授、杰出青年科學基金項目負責人、省“萬人計劃”杰出人才、省特級專家，給予購房補貼100萬元。

　　(2)對2017年及以后在嘉興申報入選的“百人計劃”人才、優(yōu)秀青年基金項目負責人、省“引才計劃”人才、省“萬人計劃”人才、省宣傳文化系統(tǒng)“五個一批”人才、省“錢江學者”特聘教授、省領(lǐng)軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊負責人及全職在嘉興工作的核心成員(前五名)，給予購房補貼80萬元。

　　(3)對2017年及以后在嘉興申報入選的“創(chuàng)新嘉興?精英引領(lǐng)計劃”杰出人才團隊全職在嘉興工作的核心成員(前五名)、“創(chuàng)新嘉興?精英引領(lǐng)計劃”領(lǐng)軍型團隊負責人及全職在嘉興工作的核心成員(前三名)、“創(chuàng)新嘉興?精英引領(lǐng)計劃”領(lǐng)軍人才、“創(chuàng)新嘉興·優(yōu)才支持計劃”先鋒型團隊負責人及全職在嘉興工作的核心成員(前三名)、“創(chuàng)新嘉興·優(yōu)才支持計劃”拔尖人才(嘉興巧匠除外)，給予購房補貼60萬元。

　　(4)對2017年及以后在嘉興申報入選的嘉興巧匠、 “創(chuàng)新嘉興·優(yōu)才支持計劃”骨干型團隊負責人、嘉興市重點創(chuàng)新團隊帶頭人及團隊核心成員，給予購房補貼35萬元。

　　(5)對2017年及以后初次來嘉興工作，與市級用人單位簽訂勞動(聘用)合同或自主創(chuàng)業(yè)的博士，給予購房補貼35萬元。

　　(6)對2017年及以后初次來嘉興工作，與市級用人單位簽訂勞動(聘用)合同或自主創(chuàng)業(yè)的碩士，給予購房補貼15萬元。

　　(7)對2020年及以后初次來嘉興工作，與市級企業(yè)簽訂勞動合同或自主創(chuàng)業(yè)，畢業(yè)5年內(nèi)(畢業(yè)時間距離初次來市級企業(yè)工作時間不超過5年，下同)的 “雙一流”高校及2022年度QS世界大學排名前300名高校全日制本科畢業(yè)生，給予購房補貼10萬元。

　　(8)對2020年后初次來嘉興工作，與市級企業(yè)簽訂勞動合同或自主創(chuàng)業(yè)，畢業(yè)5年內(nèi)的其他高校全日制本科畢業(yè)生，給予購房補貼5萬元。

　　其中，(7)和(8)中在機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)工作的本科人才(含勞務(wù)派遣人員)，不納入購房補貼對象范圍;其他本科人才適用購房補貼的企業(yè)范圍由各區(qū)自行確定(企業(yè)須納入所在地稅庫)。