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　　常州失業(yè)保險(xiǎn)參保條件：

　?。ㄒ唬└黝惼髽I(yè)、民辦非企業(yè)單位和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的人員；

　?。ǘ﹤€(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及其雇工；

　?。ㄈ﹪?guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的人員；

　?。ㄋ模┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)的其他單位和人員。

　　延伸：

　　什么情況下可以享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇

　　失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

　　1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；

　　2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；

　　3、已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

　　其中，非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形：

　　1、依照勞動(dòng)合同法第四十四條第一項(xiàng)、第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的；

　　2、由用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

　　3、用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；

　　4、由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開(kāi)除的；

　　5、勞動(dòng)者本人依照勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；

　　6、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。