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　　開庭前注意事項

　　1、當(dāng)事人在開庭前，應(yīng)當(dāng)圍繞自己所主張的事實，收集整理足以證明事實的證據(jù)材料。依據(jù)法律規(guī)定屬于仲裁機(jī)構(gòu)調(diào)取的證據(jù)，當(dāng)事人可向仲裁機(jī)構(gòu)提交調(diào)查取證申請，仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)為必要時可對案件事實進(jìn)行調(diào)查。

　　2、逐一核查己方證據(jù)原件與復(fù)印件是否完全相符合，避免缺頁、遺漏或順序錯亂。

　　3、仲裁機(jī)構(gòu)會在案件處理的全過程中幫助雙方當(dāng)事人進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解書一經(jīng)送達(dá)即發(fā)生法律效力，承擔(dān)責(zé)任的一方如果不履行調(diào)解書規(guī)定義務(wù)，另一方可向人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。為了便于當(dāng)事人快速解決糾紛，體現(xiàn)勞動人事仲裁的效率，當(dāng)事人可以理性判斷己方主張在法律層面上能否完全成立，并在此基礎(chǔ)上預(yù)先考慮調(diào)解方案。方便仲裁庭開展調(diào)解工作。

　　4、需要證人出庭作證的，應(yīng)在開庭前向仲裁機(jī)構(gòu)提交證人身份證復(fù)印件、聯(lián)系方式和待證明事項說明。

　　5、嚴(yán)格遵照開庭通知書記載的開庭時間、地點和相關(guān)要求到庭，避免遲到、缺席或遺漏身份證件、證據(jù)原件。經(jīng)依法通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對申請人按自動撤回仲裁請求處理，對被申請人按缺席處理。

　　6、當(dāng)事人有正當(dāng)理由的要求延期開庭的，可以在開庭三日前向仲裁機(jī)構(gòu)申請延期開庭。是否延期，由勞動人事爭議仲裁委員會決定。