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2023-01-31
成都社保最低繳費基數(shù)
更新時間：2022-03-23 18:35:04作者：佚名
一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險
(一)自2021年1月1日起，2021年繳費基數(shù)按下限3416元/月、上限18630元/月執(zhí)行。2021年1月至11月期間用人單位在職職工(含已辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)的職工)已申報工資與繳費基數(shù)上下限標準有差額的，經(jīng)社保經(jīng)辦機構(gòu)統(tǒng)一核定后應及時繳納;2021年1月至11月期間已離職職工申報工資與繳費基數(shù)上下限標準有差額的，應當由原用人單位重新申報并由用人單位及職工足額繳納;其中已變更用人單位的職工，其差額分別由變更前后的用人單位以及職工足額繳納。
(二)自2021年11月11日起，靈活就業(yè)人員2021年繳費基數(shù)按新確定的繳費標準執(zhí)行。靈活就業(yè)人員在2021年底前可自愿選擇補足當年已繳費標準的差額或提高繳費檔次，逾期不再辦理。靈活就業(yè)人員按政策規(guī)定補繳2020年度基本養(yǎng)老保險費的，按新確定的繳費標準補繳。
二、失業(yè)保險和工傷保險
自2021年11月起，用人單位及其職工(包括有雇工的個體工商戶及其雇工)2021年繳費基數(shù)按下限3726元/月、上限18630元/月執(zhí)行。用人單位及其職工2021年1月至11月10日間申報工資與繳費基數(shù)上下限標準間有差額的不再進行補差核定。
具體繳費標準如下圖↓↓↓
2021年成都市用人單位及職工社會保險繳費標準
險種 | 單位 繳納比例 | 個人繳納比例 | 繳費基數(shù) 下限（元） | 月工資收入介于繳費基數(shù)上下限之間 | 繳費基數(shù) 上限（元） |
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險 | 16%（有雇工的個體工商戶12%） | 8% | 3416 | 實際工資收入 | 18630 |
失業(yè)保險 | 0.6% | 0.4% | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
工傷保險 | 根據(jù)行業(yè)確定基準費率，實際費率為（基準費率＋浮動費率）×0.5 | 無 | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
基本醫(yī)療保險 | 7.5%（含0.6%職工大病補充醫(yī)療保險） | 2% | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
生育保險 | 0.8% | 無 | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
2021年成都市靈活就業(yè)人員社會保險繳費標準
基本養(yǎng)老保險 | 基本醫(yī)療保險+大病互助 | 合計（元） | |
繳費檔次 | 繳費金額（元） | 繳費金額（元） | |
55% | 683.2 | 471.96 （442.15+29.81） | 1155.16 |
60% | 745.2 | 1217.16 | |
80% | 993.6 | 1465.56 | |
100% | 1242 | 1713.96 | |
150% | 1863 | 2334.96 | |
200% | 2484 | 2955.96 | |
250% | 3105 | 3576.96 | |
300% | 3726 | 4197.96 | |
2021年成都市用人單位及職工社會保險繳費標準
險種 | 單位 繳納比例 | 個人繳納比例 | 繳費基數(shù) 下限（元） | 月工資收入介于繳費基數(shù)上下限之間 | 繳費基數(shù) 上限（元） |
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險 | 16%（有雇工的個體工商戶12%） | 8% | 3416 | 實際工資收入 | 18630 |
失業(yè)保險 | 0.6% | 0.4% | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
工傷保險 | 根據(jù)行業(yè)確定基準費率，實際費率為（基準費率＋浮動費率）×0.5 | 無 | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
基本醫(yī)療保險 | 7.5%（含0.6%職工大病補充醫(yī)療保險） | 2% | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
生育保險 | 0.8% | 無 | 3726 | 實際工資收入 | 18630 |
2021年成都市靈活就業(yè)人員社會保險繳費標準
基本養(yǎng)老保險 | 基本醫(yī)療保險+大病互助 | 合計（元） | |
繳費檔次 | 繳費金額（元） | 繳費金額（元） | |
55% | 683.2 | 471.96 （442.15+29.81） | 1155.16 |
60% | 745.2 | 1217.16 | |
80% | 993.6 | 1465.56 | |
100% | 1242 | 1713.96 | |
150% | 1863 | 2334.96 | |
200% | 2484 | 2955.96 | |
250% | 3105 | 3576.96 | |
300% | 3726 | 4197.96 | |