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　　鄭州生育津貼能領(lǐng)多少？

　　生育津貼能領(lǐng)多少天呢？

　　根據(jù)鄭州醫(yī)保局最新發(fā)文，女職工生育津貼符合《河南省人口與計劃生育條例》等法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假三個月，增加的產(chǎn)假享受生育津貼。也就是：

　　鄭州參保女職工一胎、二胎生育津貼都是188天（98天+90天）。

　　此通知自2019年12月17日起執(zhí)行，即2019年12月17日后二胎生育的女職工即

　　可多享受三個月生育津貼。

　　能領(lǐng)多少錢？

　　產(chǎn)檢費用（圍產(chǎn)費用 ）：

　　定額報銷1200元，超出部分不予報銷，社保繳費不足9個月的，每繳費一個月，支付產(chǎn)前檢查費100元，也就是說連續(xù)繳費不足9個月的最多可報銷800元，并且待產(chǎn)后連續(xù)繳滿一年才予以撥付。

　　產(chǎn)前檢查費和生育醫(yī)療費（異地生育）撥付至參保人社?？ń鹑谫~戶上，所以申請時要確保社?？ń鹑谫~戶已經(jīng)是激活狀態(tài)。醫(yī)?？ㄎ撮_通金融賬戶，將無法撥付；本人可持身份證、醫(yī)?？ㄔ结t(yī)?？ㄗ笊辖侵付ㄣy行辦理激活金融賬戶。

　　生產(chǎn)費用：

　　入院時出示社?？?，出院時直接刷卡報銷費用；報銷金額如下：

　　對于省醫(yī)保來說，順產(chǎn)定額報銷2000元，剖宮產(chǎn)4300元；

　　生育津貼：

　　津貼=生育時職工所在單位職工上年度月平均工資÷30天×產(chǎn)假天數(shù)

　　舉個例子 ：

　　某位媽媽生育時按 2745 的繳費基數(shù)參保鄭州，其所在單位職工上年度月平均工資為 3600 。按照鄭州市的規(guī)定，產(chǎn)假天數(shù)為 188天，那她能領(lǐng)取的生育津貼金額為：3600 ÷ 30 × 188 ＝22560元。

　　那么問題來了，有些媽媽的社?；鶖?shù)高于單位的平均工資，那豈不是虧了？其實并沒有，生育津貼低于職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。根據(jù)近幾年鄭州生育津貼發(fā)放情況來看，1萬到2萬比較常見。