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　　靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼補(bǔ)貼期限：

　　1.就業(yè)困難人員:除對(duì)距法定退休年齡不足5年的可延長(zhǎng)至退休外（以初次核定其享受該社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))，其余人員最長(zhǎng)不超過3年。其中，對(duì)于女性就業(yè)困難人員，2003年1月1日后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的，退休年齡按55歲計(jì)算;2002年12月31日(含）前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的，退休年齡50歲計(jì)算。因個(gè)人繳費(fèi)年限不足而延遲退休的人員在其對(duì)應(yīng)法定退休年齡屆滿后不再享受補(bǔ)貼。

　　2.離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生:最長(zhǎng)不超過2年。