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　　新辦登記

　　辦理材料

　　現(xiàn)場辦理：

　　《南京市就業(yè)登記人員花名冊》

　　勞動合同文本

　　《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（無需提供紙質(zhì)證，有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》記錄，人員不處于在業(yè)、單位參保、死亡、退休、退職等狀態(tài)即可）

　　網(wǎng)上辦理：在辦理頁面錄入并提交單位用工信息即可

　　辦理地點

　　市、各區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)管理中心

　　同時辦理社保參保手續(xù)的，可在市和部分區(qū)人力資源和社會保障綜合服務(wù)窗口“一窗式”辦理

　　辦結(jié)時限

　　一般現(xiàn)場辦結(jié)。

　　誤辦刪除

　　因錄入錯誤、錄用人員未實際到崗工作等原因，需要在未參保的情況下刪除用工登記信息的，需填寫《單位用工登記刪除記錄單》，到市和各區(qū)勞動就業(yè)管理機構(gòu)刪除。

　　已辦理參保登記的，需先撤銷參保手續(xù)。

　　勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移

　　勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移（商調(diào)）按照《關(guān)于試行勞動關(guān)系轉(zhuǎn)移備案等事項的通知》（寧人社〔2014〕63號）規(guī)定執(zhí)行。

　　勞動合同終止時間變更

　　辦理條件

　　用人單位與勞動者首次簽訂的勞動合同期限不足一年，影響就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策的享受的，經(jīng)當(dāng)事雙方自愿協(xié)商一致，可以變更用工登記中的勞動合同期限

　　辦理材料

　　用工登記變更說明；

　　用工登記變更說明應(yīng)載明用人單位名稱、勞動保障證號，勞動者姓名、社會保障卡號，原勞動合同的終止日期和變更后的勞動合同的終止日期，由用人單位加蓋公章、勞動者本人簽字確認。

　　原勞動合同和變更后的勞動合同；

　　《南京市就業(yè)登記備案表》。

　　辦理地點

　　原用工登記的市、區(qū)勞動就業(yè)管理機構(gòu)

　　無法辦理《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》人員的用工登記

　　辦理條件及替代材料

　　應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)證書或畢業(yè)生推薦表；

　　持外市發(fā)放《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》人員：戶籍所在地勞動就業(yè)管理部門發(fā)放的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》；

　　臺港澳人員：《港澳臺居民居住證》、《臺灣居民來往大陸通行證》、《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；

　　外國人及留學(xué)人員：外國人工作許可證、外國專家證、外國人永久居留證、南京海外留學(xué)人才居住證、江蘇省海外高層次人才居住證（蘇綠卡）、南京市人才居住證；

　　終解30天內(nèi)人員：無需材料；

　　不在本市居住人員：用人單位出具員工不在本市居住的說明并加蓋公章）；

　　機關(guān)事業(yè)單位及省屬企業(yè)人員。

　　辦理地點

　　市、各區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)管理中心

　　特殊情況

　　合同起始日期超過當(dāng)前日期90天的，需補充提供工資發(fā)放憑證、銀行流水等證明材料，到市、各區(qū)勞動就業(yè)服務(wù)管理中心審核辦理。

　　原五縣2014年前開始參加社保，但缺少用工登記信息的，可憑勞動合同、單位說明，到原五縣勞動就業(yè)管理中心補辦。

　　常見問題

　　問：實際勞動合同起始月份已繳社保費的，合同起始日期是否需要修改為次月？

　　答：不需要，按實際合同起始日期填寫。

　　問：勞動合同履行期間，工作崗位等發(fā)生變化的，是否可以變更？

　　答：無法變更。用工登記記錄的內(nèi)容是用工登記時使用的勞動合同，履行期間發(fā)生的崗位變更無法直接記錄。

　　問：辦理用工登記需要查驗被錄用人員失業(yè)登記有效性嗎？

　　答：不需要，按照《關(guān)于簡化南京市就業(yè)和失業(yè)登記辦理手續(xù)及推進“不見面辦理”工作的通知》（寧人社就管[2018]9號）規(guī)定，在南京市申領(lǐng)過《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》）的人員，無需查驗失業(yè)登記是否有效，不處在單位就業(yè)、退休等狀態(tài)即可。