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　　護理假不可疊加，父母雙方均滿六十周歲，子女每年也只可享受五日的護理假；患病住院治療的，每年累計也不超過十五日。

　　根據(jù)關(guān)于進一步做好《廣東省人口與計劃生育條例》相關(guān)假期貫徹落實工作的通知：

　　1、在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，自愿終身只生育一個子女的廣東省戶籍夫妻或一方為廣東省戶籍的夫妻，一方年滿六十周歲的，其子女即可享受護理假，每年五日；患病住院治療（應(yīng)提供醫(yī)療機構(gòu)出具的診斷證明、住院證明等材料）的，其子女每年可享受累計不超過十五日的護理假。

　　2、護理假不可疊加，父母雙方均滿六十周歲，子女每年也只可享受五日的護理假；患病住院治療的，每年累計也不超過十五日。

　　3、護理假的請休按自然年計算，在同一計算年度內(nèi)可以拆分請休，原則上不超過2次。

　　4、獨生子女父母雙方為外省戶籍，其子女在廣東工作的，鼓勵用人單位參照《計生條例》三十六條第五項的規(guī)定安排其子女休護理假。