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　　高層次人才薪酬獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)條件及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　一、申報(bào)范圍

　　本市依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)(含市屬?lài)?guó)有企業(yè)，不含房地產(chǎn)企業(yè)、金融服務(wù)企業(yè)以及垂直管理的企業(yè))，市確定的重大項(xiàng)目或平臺(tái)載體等。

　　二、申報(bào)對(duì)象

　　第一類(lèi)：2020年1月1日后本市企業(yè)引進(jìn)的年薪在30萬(wàn)元(不含稅)以上，擁有能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)升級(jí)且產(chǎn)權(quán)明晰的核心技術(shù)，在企業(yè)從事研發(fā)、技術(shù)技能等崗位的人才。

　　第二類(lèi)：本市企業(yè)引進(jìn)的非本省戶(hù)籍，且持有《江蘇省海外高層次人才居住證》來(lái)本市就業(yè)創(chuàng)業(yè)的海外高端人才。

　　上述對(duì)象不包含勞務(wù)派遣人員。

　　三、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

　　經(jīng)認(rèn)定的第一類(lèi)人才，3年內(nèi)按人才納稅薪酬(不含稅)的20%給予企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，每人每年不超過(guò)20萬(wàn)元。

　　經(jīng)認(rèn)定的第二類(lèi)人才，按人才上年度所繳個(gè)人所得稅的40%，給予獎(jiǎng)勵(lì)，總額最高不超過(guò)30萬(wàn)元。

　　對(duì)特殊緊缺的人才，采取“一事一議”方式引進(jìn)。

　　以上二類(lèi)人才不重復(fù)享受支持政策。

　　以上補(bǔ)貼連續(xù)享受2年。

　　四、申報(bào)材料(提供原件及復(fù)印件)

　　1、《宜興市高層次人才薪酬獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表》;

　　2、申請(qǐng)人身份證、學(xué)歷及資歷證明;

　　3、申請(qǐng)人與企業(yè)簽訂的勞動(dòng)合同;

　　4、上年度按月繳納個(gè)稅記錄，第一類(lèi)人才同時(shí)需提供銀行流水;

　　5、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本;

　　6、上年度用于在本市購(gòu)買(mǎi)或租賃汽車(chē)、自住住房、辦公用房、參加專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域培訓(xùn)及興辦企業(yè)等購(gòu)買(mǎi)性支出的發(fā)票憑證(僅第二類(lèi)人才提供)。