新疆婦幼保健院入園體檢預(yù)約掛號流程
2023-01-31
更新時間:2022-03-31 00:33:44作者:未知
武漢男職工護理假津貼的支付標(biāo)準(zhǔn):
按照其配偶生育當(dāng)月男職工所在用人單位實際申報繳費的上年度職工月平均工資除以30日計算。
備注:
1、男職工配偶生育前12個月職工變動工作單位的,其護理假津貼按照男職工配偶生育前12個月內(nèi)該職工工作過的各用人單位上年度職工月平均工資加權(quán)平均數(shù)計算。
2、用人單位未按規(guī)定據(jù)實繳納生育保險費的,實際繳費金額與應(yīng)繳費金額產(chǎn)生的待遇差額由用人單位負(fù)擔(dān)。
3、用人單位繳費不足12個月的,按實際繳費時間內(nèi)用人單位職工月平均工資計算。
武漢男職工護理假天數(shù):
男職工按規(guī)定參保繳費,配偶生育符合國家和省、市計劃生育規(guī)定,可享受15天的護理假津貼。
護理假津貼=護理假津貼日支付標(biāo)準(zhǔn)×產(chǎn)假天數(shù)