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　　對(duì)員工的補(bǔ)貼政策：

　　1. 2023年1月21日至1月31日，對(duì)正常生產(chǎn)企業(yè)的金華市域外員工，在生產(chǎn)崗位工作的，且2023年1月在武繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的給予800元紅包。【支持企業(yè)穩(wěn)崗留工】

　　2. 對(duì)正常生產(chǎn)企業(yè)的金華市域外員工配偶來武過年的，給予配偶交通補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為金華市外省內(nèi)500元/人、華東地區(qū)(除浙江省外)800元/人、華東以外地區(qū)1000元/人。【支持企業(yè)穩(wěn)崗留工】

　　3. 對(duì)自行到我縣企業(yè)返崗就業(yè)的外來員工，符合條件的據(jù)實(shí)給予返崗交通補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)最高不超過金華市外省內(nèi)100元/人、華東地區(qū)(除浙江省外)300元/人、華東以外地區(qū)500元/人。【鼓勵(lì)員工盡早返崗】

　　4. 其中自行跨省初次來武就業(yè)的脫貧人員交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到1000元/人。【鼓勵(lì)員工盡早返崗】

　　對(duì)企業(yè)的補(bǔ)貼政策：

　　2023年1月21日至1月31日，對(duì)企業(yè)包車跨省點(diǎn)對(duì)點(diǎn)組織較為集中來源地的員工返崗，符合條件的給予包車費(fèi)用80%補(bǔ)貼，每家企業(yè)最高不超過15萬(wàn)元。

　　2023年1月1日至2月28日，企業(yè)自主招聘縣外新員工，符合條件給予企業(yè)招才社保補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為大專以下600元/人、大專1000元/人、本科1500元/人、碩研2000元/人、博研5000元/人。

　　對(duì)縣內(nèi)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦線上線下公益性招聘會(huì)，按照招聘會(huì)規(guī)模大小給予補(bǔ)貼，招聘會(huì)規(guī)模在50家企業(yè)以上的，給予人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼5000元/場(chǎng)，規(guī)模在30-49家企業(yè)的，給予補(bǔ)貼3000元/場(chǎng)。