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2023-01-31
西安企業(yè)以工代訓補貼申請材料
更新時間：2022-03-31 02:56:22作者：佚名
西安企業(yè)以工代訓補貼申請材料
企業(yè)開展以工代訓前需提交培訓有關材料，包括：
1、《企業(yè)以工代訓培訓計劃》、《參加以工代訓人員名冊》
2、用工證明(勞動合同或就業(yè)協(xié)議或勞務派遣人員用工派遣單或其他用工證明材料)
3、需要證明身份的還需提供身份類證明(包括居民身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》等)
除以工代訓培訓項目外，其他在崗職工培訓、企業(yè)新型學徒培訓、轉崗轉業(yè)培訓、職工崗前培訓所需材料
企業(yè)或培訓機構申報培訓補貼，應提供以下材料：
(1)培訓補貼申請表。根據(jù)培訓種類，分別提供《在崗職工培訓補貼申請表》《新型學徒培訓補貼申請表》《轉崗轉業(yè)培訓補貼申請表》《職工崗前培訓補貼申請表》《以工代訓補貼申請表》《項目制培訓補貼申請表》和《企業(yè)舉辦的職業(yè)院校畢業(yè)生一次性就業(yè)補貼申請表》、企業(yè)和培訓機構承諾書(樣式分別見附件1至附件8)。
(2)《培訓補貼人員名冊》，樣式見附件9。
(3)參訓人員基本身份類證明(包括居民身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、社會保障卡，政策享受對象根據(jù)實際情況選擇其一即可)、培訓合格證書、職業(yè)技能等級證書(或職業(yè)資格證書、專項職業(yè)能力證書，特種作業(yè)操作證書)等復印件。需要證明就業(yè)的，還應提供勞動合同(或就業(yè)協(xié)議)復印件。需要證明就業(yè)重點群體身份的，原則上應通過網(wǎng)絡信息共享確認，無法通過網(wǎng)絡確認的，提供相關證件的復印件
附件：相關表格下載
完成以工代訓后補貼申報材料
(一)企業(yè)資質
1.企業(yè)規(guī)模。企業(yè)類型僅指大型企業(yè)和中小微企業(yè)兩類，其中大型企業(yè)以陜西省人力資源社會保障廳、 陜西省財政廳、國家稅務總局陜西省稅務局《關于印發(fā)<減半征收社會保險費的大型企業(yè)名單>的通知》(陜人社函〔2020〕71號)和《關于調整減半征收社會保險費的大型企業(yè)名單有關問題的通知》(陜人社函〔2020〕138 號)所列企業(yè)為依據(jù)。
2.企業(yè)申報受疫情影響較大的五大行業(yè)。企業(yè)以受疫情影響較大的外貿、住宿餐飲、文化旅游、交通運輸、批發(fā)零售五大行業(yè)申請以工代訓的，以企業(yè)營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍為判斷依據(jù)。
3.停產(chǎn)停業(yè)中小微企業(yè)。2020年停產(chǎn)停業(yè)1個月以上的中小微企業(yè)以企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)通知和企業(yè)承諾書為依據(jù)。
4.疫情防控重點保障企業(yè)。疫情防控重點保障企業(yè)名單以陜西省工業(yè)和信息化廳《轉發(fā)<工業(yè)和信息化部辦公廳關于公布新冠肺炎疫情防控重點保障企業(yè)名單(第一批)的通知>的通知》(陜工信發(fā)〔2020〕36號)確定。
5.承擔第十四屆全國運動會項目建設的企業(yè)。承擔第十四屆全國運動會項目建設的企業(yè)以相關中標通知書或合同等為依據(jù)。
(二)申請補貼人員花名冊(需明確是否取證和證書編號)(附件1)
(三)用工證明
新社區(qū)工廠(含扶貧車間、村鎮(zhèn)工廠)、農民專業(yè)合作社等各類生產(chǎn)經(jīng)營主體需與職工簽訂勞動合同或就業(yè)協(xié)議;其他各類企業(yè)需提供勞動合同，勞務派遣人員還需提供企業(yè)與人力資源公司簽訂的勞務派遣協(xié)議。
(四)身份類證明
1.所有參訓人員需提供身份證電子版。
2.新吸納勞動者的企業(yè)申報6個月補貼期限的還需提供以下材料：
(1)就業(yè)困難人員需提供人社部門就業(yè)困難認定;
(2)退役軍人需提供《退伍軍人證》;
(3)離校兩年內高校畢業(yè)生含技師學院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生需提供畢業(yè)證書;
(4)登記失業(yè)人員需提供《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》;
(5)農村轉移就業(yè)勞動力需提供身份證(已提供身份證的不需重復提供);
(6)貧困勞動力需提供區(qū)縣扶貧(鄉(xiāng)村振興)部門出具的相關證明;
(7)新社區(qū)工廠需提供區(qū)縣以上政府相關認定文件;
(8)農民專業(yè)合作社需提供合作社營業(yè)執(zhí)照。
(五)職工取得證書
1.以工代訓參訓職工未取得職業(yè)證書的，不需要提供培訓相關證書。
2.以工代訓參訓職工2021年取得人社部門高一級職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的只需提供證書編號，由人社部門內部核查。
3.企業(yè)可根據(jù)培訓合格人員按照未取證情況先行申請70%，取證后根據(jù)個人取得相關證書的補貼標準核算后續(xù)補貼資金。
(六)參訓人員銀行工資對賬單
1.參訓職工工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
2.部分以工代訓人員未完成3個月或6個月培訓時間的，按其實際參訓月數(shù)核算確定補貼，其中，培訓時間超過半個月的按整月核算培訓補貼，不足半個月的不給予培訓補貼。實際參訓月數(shù)以銀行工資對賬單等為依據(jù)。
3.可以通過大數(shù)據(jù)(職工參加失業(yè)保險數(shù)據(jù))比對核實企業(yè)為職工發(fā)放工資等情況的，企業(yè)可不再提供發(fā)放工資銀行對賬單、勞動合同、身份證。
(七)以工代訓補貼申請表及企業(yè)承諾書(附件2、附件3)