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　　各參保單位、參保職工：

　　根據(jù)《關(guān)于發(fā)布2022年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限的通知》（皖人社秘〔2022〕184號）文件要求，為做好我市2022年度職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整及差額補(bǔ)（退）收工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、調(diào)基補(bǔ)差險(xiǎn)種

　　因職工醫(yī)保征繳職能即將劃轉(zhuǎn)至市醫(yī)保局，職工醫(yī)保征繳系統(tǒng)需要進(jìn)行切換，本次調(diào)基和補(bǔ)差僅限企業(yè)職工養(yǎng)老、失業(yè)和工傷三險(xiǎn)，職工醫(yī)保調(diào)基補(bǔ)差工作由市醫(yī)保征繳中心另行通知。

　　二、調(diào)基補(bǔ)差人員范圍

　　正常在職參保的單位職工。中斷、轉(zhuǎn)出和繳費(fèi)不滿15年退保等一次性結(jié)算的，不再補(bǔ)調(diào)繳費(fèi)基數(shù)及補(bǔ)（退）收差額。離職和退休的人員經(jīng)過單位和本人共同申請可補(bǔ)調(diào)。

　　三、調(diào)基補(bǔ)差原則

　　1、今年已參加繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)的單位，且調(diào)整基數(shù)時(shí)（截止到2022年11月21日17:00）在該單位正常參保的人員，按照單位申報(bào)的工資額調(diào)整并補(bǔ)差。

　　2、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)已按上年度上下限標(biāo)準(zhǔn)核定的，將按照2022年度的上下限重新核定并對繳費(fèi)工資低于下限3832元/月和高于原上限17925.42元/月的，補(bǔ)繳今年首次參保繳費(fèi)月（最早為1月）至11月因基數(shù)調(diào)整產(chǎn)生的差額。

　　3、已申請緩繳的單位，緩繳月份期間產(chǎn)生差額補(bǔ)收的單位部分，待緩繳期滿后與緩繳部分一并繳納；產(chǎn)生差額補(bǔ)收的個(gè)人部分隨12月應(yīng)繳計(jì)劃一并繳納。

　　4、10月份通過省人社廳網(wǎng)辦申請過分批補(bǔ)繳的單位，本次批量調(diào)基補(bǔ)差不再調(diào)整。

　　四、差額補(bǔ)（退）收查詢

　　1、繳費(fèi)基數(shù)增加：每月產(chǎn)生一條差額補(bǔ)收賬目，繳費(fèi)計(jì)劃生成在參保單位2022年12月份，可在省人社廳網(wǎng)上辦事大廳查詢繳費(fèi)通知單和人員繳費(fèi)明細(xì)。

　　2、繳費(fèi)基數(shù)降低：每月產(chǎn)生一條負(fù)數(shù)的差額退收賬目，自動(dòng)沖抵單位12月應(yīng)繳計(jì)劃。

　　為保證有充分的時(shí)間進(jìn)行批量調(diào)基和補(bǔ)差，11月社保業(yè)務(wù)辦理時(shí)間截止到11月21日17:00，請廣大單位知曉并盡早辦理業(yè)務(wù)。

　　合肥市社會(huì)保險(xiǎn)征繳中心

　　2022年11月15日