新疆婦幼保健院入園體檢預約掛號流程
2023-01-31
洛陽生育津貼怎么領(條件+領取地點+材料)
更新時間：2022-12-23 10:43:41作者：智慧百科
在同一家單位連續(xù)參加職工醫(yī)保滿12個月的，可按照規(guī)定的產假時間，享受生育津貼。如果工作變動，參保月份需要重新計算。若女職工在生產時未連續(xù)繳滿12個月，在孩子1周歲以內繳滿12個月，同樣可以享受生育津貼。
靈活就業(yè)人員和失業(yè)人員在符合條件的情況下，可以享受生育醫(yī)療費用報銷，但不能享受生育津貼。
參保女職工生育津貼的待遇如下：
1.2020年1月1日以后生育的，按照規(guī)定產假可享受98天生育津貼;符合《河南省人口與計劃生育條例》等法律、法規(guī)生育子女的，在增加的90天產假期間，也可以享受生育津貼，即合計享受188天生育津貼。此外，難產的女職工可增加15天生育津貼。生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天生育津貼。
2.女職工懷孕未滿4個月流產的，可享受15天生育津貼。懷孕滿4個月流產的，可享受42天生育津貼。
3.生育津貼日標準，按照女職工所在單位上年度月平均繳費工資除以30計發(fā)。
辦理地點：參保單位對應的市、縣（區(qū)）醫(yī)保中心窗口現場辦理
申領材料：
女職工生育保險待遇申報表兩份（加蓋單位公章）
身份證復印件兩份
出生證明復印件
生育證復印件
結婚證復印件
住院發(fā)票原件
出院證或者診斷證明原件
住院費用總清單
住院病歷復印件（順產的不用提供病歷）
需要注意的是，國家機關和其他由財政負擔工資的用人單位女職工生育、終止妊娠，則不享受生育津貼，產假期間工資由用人單位照發(fā)。