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　　單位已發(fā)放產(chǎn)假工資，員工還能領(lǐng)取生育津貼嗎?

　　答：生育津貼是發(fā)放給用人單位的，是對(duì)用人單位支付了女職工產(chǎn)假工資后的一種補(bǔ)貼。

　　1、若生育津貼標(biāo)準(zhǔn)低于產(chǎn)假期間工資的，則生育津貼無(wú)需發(fā)放給個(gè)人；

　　2、若生育津貼標(biāo)準(zhǔn)高于產(chǎn)假期間工資的，則用人單位須將差額部分發(fā)放給女職工，用人單位不得截留。

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　　佛山生育津貼申領(lǐng)條件：

　　1、用人單位已經(jīng)為職工足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)并累計(jì)滿(mǎn)12個(gè)月。

　　2、享受生育保險(xiǎn)待遇期間處于按時(shí)足額繳費(fèi)狀態(tài)，從參保繳費(fèi)次月1日起享受生育保險(xiǎn)待遇。

　　3、參保人符合國(guó)家計(jì)劃生育政策。