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      1. 綿陽五一哪幾天加班是雙倍薪資?

        更新時(shí)間:2022-09-16 19:58:05作者:智慧百科

        綿陽五一哪幾天加班是雙倍薪資?

          4月30日、5月2日—5月4日

          單位安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于本人日工資的200%的工資報(bào)酬。

          ● 二倍工資計(jì)算公式

          月工資標(biāo)準(zhǔn)÷21.75×200%

          ★注:21.75為月計(jì)薪天數(shù),月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12個(gè)月=21.75天

          法律依據(jù)

          《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:

         ?。ㄒ唬┌才艅趧?dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;

         ?。ǘ┬菹⑷瞻才艅趧?dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;

         ?。ㄈ┓ǘㄐ菁偃瞻才艅趧?dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

        本文標(biāo)簽: 工資  勞動(dòng)者  報(bào)酬  不低于  又不