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      1. 量化私募開啟“搶人大戰(zhàn)”

        更新時(shí)間:2022-09-18 12:45:51作者:智慧百科

        量化私募開啟“搶人大戰(zhàn)”

        近期,多家量化私募啟動校園招聘?!白顝?qiáng)大腦”“競賽大神”“工程高手”……量化私募對人才的要求令不少應(yīng)聘者直呼:“太‘卷’了!”

        為了爭奪人才,頭部量化機(jī)構(gòu)更是各出奇招,更有機(jī)構(gòu)直接嗆聲互聯(lián)網(wǎng)大廠:“我們薪酬待遇比你們高!”

        量化私募盯上“最強(qiáng)大腦”

        頭部量化私募選人的要求有多高?有應(yīng)屆畢業(yè)生感慨:“只有‘學(xué)霸’才有資格應(yīng)聘。”

        例如,鳴石基金此次校招計(jì)劃名為“喬木計(jì)劃”。招聘海報(bào)上強(qiáng)調(diào):“面向頂尖院校畢業(yè)生的量化人才培養(yǎng)項(xiàng)目,為最強(qiáng)大腦打造崗位專屬成長計(jì)劃?!?/p>


        對于量化因子工程師崗位,鳴石基金要求:2023屆碩博畢業(yè)生、頂尖學(xué)府、成績優(yōu)異、熱愛研究。

        從具體崗位需求來看,量化因子工程師需要分析中國A股/期貨市場的各類數(shù)據(jù),尋找可量化的交易邏輯;構(gòu)建因子,預(yù)測A股/期貨市場的資產(chǎn)價(jià)值走勢,提升模型預(yù)測的準(zhǔn)確率。

        九坤投資更是推出“梧桐計(jì)劃”。九坤投資稱,“梧桐計(jì)劃”面向全球優(yōu)秀的本碩博應(yīng)屆畢業(yè)生,將通過最硬核燒腦的筆試、面試,選拔出最具極客精神的量化研究員。

        和鳴石基金頗為相似,九坤投資也盯上“最強(qiáng)大腦”,從具體要求來看,除了要求是海內(nèi)外頂尖院校相關(guān)專業(yè)TOP 1%之外,還有“競賽大神”“工程高手”等門檻。


        “從更細(xì)節(jié)的招聘要求來看,多種IOI(國際信息學(xué)奧林匹克競賽)、ICPC(國際大學(xué)生程序設(shè)計(jì)競賽)等競賽成績也是加分項(xiàng)?!鄙虾J心掣咝S?jì)算機(jī)專業(yè)的同學(xué)坦言,ICPC作為全球最具影響力的國際大學(xué)生程序設(shè)計(jì)大賽,競爭非常激烈。“國內(nèi)學(xué)校只有少數(shù)幾所高校的幾個(gè)人能進(jìn)決賽?!?/p>

        “在滿足基本招聘要求的前提下,面試時(shí)招聘者還會詢問CPA、CFA、GRE和托福成績等,甚至包括高考成績排名和高中就讀學(xué)校也成為判斷標(biāo)準(zhǔn)?!蹦硲?yīng)聘過某頭部量化私募的同學(xué),直呼:“量化大廠招人是真的‘卷’?!?/p>

        僅擁有高學(xué)歷和專業(yè)背景還不夠。仲陽天王星投資總監(jiān)孫博表示,在招聘的時(shí)候,除了技術(shù)和知識層面,求職者的其他品質(zhì)也非常重要。“包括謙遜好學(xué)的精神、刻苦學(xué)習(xí)的品質(zhì),還有和團(tuán)隊(duì)里成員的溝通?!?/p>

        與互聯(lián)網(wǎng)大廠搶人

        為了爭搶人才,頭部量化機(jī)構(gòu)們更是直接向互聯(lián)網(wǎng)大廠“開火”。例如,百億私募卓識基金強(qiáng)調(diào),公司的薪酬高于一線互聯(lián)網(wǎng)大廠,且實(shí)行彈性工作制、工作時(shí)間自由。


        思勰投資在某招聘平臺招量化研究員一職,開出400-1000元/天的實(shí)習(xí)待遇,并在招聘里標(biāo)明,轉(zhuǎn)正后薪資待遇高于一線互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。

        多家量化私募更是深入頂尖高校,希望提高在學(xué)生心中的認(rèn)知度。

        記者梳理發(fā)現(xiàn),百億量化私募致誠卓遠(yuǎn)研究員李遠(yuǎn)良、進(jìn)化論資產(chǎn)信息技術(shù)部負(fù)責(zé)人冼嘉文和香農(nóng)投資的基金經(jīng)理孫睿都曾去清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、南開大學(xué)等高校開展講座,向同學(xué)科普基本面的量化交易、資管領(lǐng)域中的金融科技的應(yīng)用和量化模型在金融中的演變等內(nèi)容。

        九坤投資則舉辦了針對在校大學(xué)生的量化聯(lián)賽進(jìn)行模擬交易,設(shè)置9萬元錢獎池,目前吸引了600多名大學(xué)生。

        業(yè)內(nèi)人士表示,近年來,量化私募快速擴(kuò)張,多家機(jī)構(gòu)躋身百億級私募梯隊(duì),對人才的需求以及要求也越來越高。記者采訪發(fā)現(xiàn),國內(nèi)許多高校已開始增設(shè)相關(guān)專業(yè),旨在培養(yǎng)具有金融、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等多重專業(yè)背景的人才,滿足金融行業(yè)的需求。

        例如,復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院設(shè)立了數(shù)據(jù)科學(xué)與商業(yè)分析方向碩士專業(yè),培養(yǎng)目標(biāo)為既具備統(tǒng)計(jì)和計(jì)算機(jī)技能,又擁有商業(yè)頭腦的復(fù)合型人才。類似的還有,上海交通大學(xué)高級金融學(xué)院也設(shè)立了金融科技方向碩士專業(yè)。

        琢磨基金創(chuàng)始人、復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院校友導(dǎo)師姚楊表示,在信息技術(shù)和大數(shù)據(jù)蓬勃發(fā)展的背景下,對數(shù)據(jù)有敏感度且有良好分析能力的人才無疑是市場所緊缺的?!皵?shù)據(jù)科學(xué)與商業(yè)分析碩士的首屆畢業(yè)生的就業(yè)情況比較令人滿意,無論是100%的offer獲取率,還是人均offer數(shù)量、薪資中位數(shù)等,都進(jìn)一步體現(xiàn)了相關(guān)人才的市場稀缺性和受歡迎程度?!?/p>

        責(zé)編:邵子怡 校對:馮雯君

        制作:何永欣 圖編:尤霏霏 總審讀:孫放

        監(jiān)制:張曉光 簽發(fā):潘林青

        版權(quán)聲明

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        本文標(biāo)簽: 私募  九坤  基金  招聘