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      1. 江蘇產(chǎn)假最新規(guī)定158天 男方享受護理假15天

        更新時間:2022-03-27 23:09:30作者:佚名

        江蘇產(chǎn)假最新規(guī)定158天 男方享受護理假15天

          中共江蘇省委辦公廳2022年2月10日印發(fā)《江蘇省關(guān)于優(yōu)化生育政策促進人口長期均衡發(fā)展實施方案》

          ?完善生育休假制度。

          嚴格落實產(chǎn)假、護理假、哺乳假等制度,保障生育婦女休假合法權(quán)益。符合政策規(guī)定生育子女的夫妻,女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,延長產(chǎn)假60天,達到158天,男方享受護理假15天。推動實行父母育兒假制度,子女3周歲之前,夫妻雙方每年分別享受10天的育兒假。

          ?完善用工成本分擔機制。

          探索生育假期用工成本合理分擔機制。對企業(yè)在女職工產(chǎn)假期間支付的社會保險費用,生育二孩的給予50%的補貼,生育三孩的給予80%的補貼。將生育友好作為用人單位承擔社會責任的重要方面,鼓勵用人單位制定有利于職工平衡工作和家庭關(guān)系的措施,依法協(xié)商確定有利于照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作方式。

        本文標簽: 產(chǎn)假  制度  用人單位  子女  機制