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2023-01-31
2022清明節(jié)加班工資費(fèi)怎么算(附放假時(shí)間)
更新時(shí)間：2022-03-30 16:34:37作者：佚名
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》：法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬。
?4月5日加班（算法定休假日）
用人單位在4月5日安排勞動(dòng)者工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于本人日或小時(shí)加班工資計(jì)發(fā)基數(shù)的300%支付加班工資，不得以調(diào)休抵銷。
?4月3日、4日加班（算日常休息日）
安排勞動(dòng)者在4月3日、4月4日加班的，應(yīng)首先安排其補(bǔ)休，補(bǔ)休時(shí)間不得少于加班時(shí)間，不能安排補(bǔ)休的，按照不低于本人日或小時(shí)加班工資計(jì)發(fā)基數(shù)的200%支付加班工資。
2022年清明節(jié)放假安排：2022年4月3日至4月5日放假，共3天，其中4月5日是法定休假日。