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      1. 加州大學(xué)4.8萬人大罷工!博士竟賣血為生,多校瀕臨崩潰

        更新時間:2022-11-15 14:05:57作者:智慧百科

        加州大學(xué)4.8萬人大罷工!博士竟賣血為生,多校瀕臨崩潰


        新智元報道

        編輯:編輯部

        【新智元導(dǎo)讀】美國加州大學(xué)多所學(xué)校爆發(fā)大罷工!目前已有超過4.8萬人參與,部分學(xué)校的課程和科研活動受到嚴重干擾。

        美國最負盛名的公立大學(xué)體系——加州大學(xué)爆發(fā)大罷工,目前已有超過48000人參與。

        這是近年來全美規(guī)模最大的罷工之一,也是美國歷史上高等教育領(lǐng)域最大的學(xué)術(shù)罷工。

        在加州大學(xué)洛杉磯分校,數(shù)百名罷工者的聲音響徹整個廣闊的校園:

        「加州大學(xué),加州大學(xué),你不能躲起來!我們可以看到你貪婪的一面!」


        由于大批教工走上街頭抗議,位于伯克利、洛杉磯、圣迭戈等加州大學(xué)多所分校的科研教學(xué)和日常辦公工作已經(jīng)被嚴重打亂。

        一些受到波及的分校期末考試前幾周已經(jīng)取消課程、關(guān)閉實驗室,其他學(xué)術(shù)活動也被迫中斷。

        據(jù)報道,此次參與大罷工的涉及加州大學(xué)體系內(nèi)的助教、研究生、博士后學(xué)者、學(xué)術(shù)研究員等。

        他們的主要訴求是: 現(xiàn)在經(jīng)濟不景氣,我們的工資太低,日子過不下去了,必須漲工資!

        具體包括:

        等等……


        這次大罷工是加州大學(xué)與教工代表和工會方面經(jīng)歷長期協(xié)商和談判失敗之后爆發(fā)的。

        代表加州大學(xué)11000多名博士后和學(xué)術(shù)研究人員的工會組織UAW 5810分部主席Neal Sweeney指責(zé)校方在談判中誠意不足:

        「他們每次都試圖在談判桌上采取非法行動,這使我們無法達成協(xié)議?!?/p>

        據(jù)悉,四個UAW工會談判代表已經(jīng)在加州大學(xué)所有10個校區(qū)進行糾察,確保「罷工成功」。

        工資太低,博士靠賣血為生

        罷工組織方UAW工會表示,在目前的收入水平下,絕大多數(shù)加州大學(xué)的研究生將他們收入的三分之一以上用于支付房租,很多人根本住不起市區(qū)。

        目前,加州大學(xué)洛杉磯分校的助教平均年收入為24000美元。而市區(qū)的年租金中位數(shù)為36000美元以上。


        加州大學(xué)的助教們介紹說,為了獲得可負擔(dān)得起的住房,他們通勤數(shù)小時,不得不獻血來維持生計,房租占了收入的一多半。

        Jacob Kemner是加州大學(xué)河濱分校環(huán)境研究的博士生,年薪大約為28000美元,他每周捐獻兩次血漿,大約有200美元的額外收入。

        「我通過出售血漿來維持生計,」Kemner說?!肝覠o法有效地開展工作,因為必須花費6到10個小時往返于血漿捐贈中心。」


        加州大學(xué)洛杉磯分校社會學(xué)系的助教和二年級博士生Aya Konisha表示,她負擔(dān)不起住在校園附近的費用,必須乘坐一小時的公交車才能到學(xué)校去。

        「我的工資絕對不足以維持生計,」Konisha說,她的房租占了她每月2400美元收入的一半。

        「我都是在家做飯吃,而且根本不敢買貴的東西,如果教書上課,就會經(jīng)常吃不上飯?!?/p>


        還有參與罷工的研究生表示,他們的合同中禁止他們外出另找工作。

        其中一人表示,「如果沒有我們這些研究生,大學(xué)就不可能有這樣的研究規(guī)模。但是,我們系里的一些人年薪高達60萬美元,而我們卻只能勉強交個房租」。


        他目前的房租為1400美元,占月收入的60%,他身邊的不少研究生朋友也差不多是這個比例。

        加州大學(xué),瀕臨崩潰

        圣地亞哥分校和伯克利分校有數(shù)千名教職工參與抗議活動,因此學(xué)校的課程全部被打亂,研究工作全部被擱置,辦公時間也被取消了。

        為了表示對罷工者的共情和支持,有一些教師已經(jīng)取消了講座。

        加州大學(xué)系統(tǒng)表示,所屬10個校區(qū)將繼續(xù)開放,針對近30萬名學(xué)生的教學(xué)和運營工作將繼續(xù)進行。

        但是,由于整個大學(xué)系統(tǒng)教室和實驗室的核心勞動力都參加了工會,而工會還沒有確定罷工活動何時結(jié)束,聽起來整個大學(xué)系統(tǒng)的「順利運轉(zhuǎn)」似乎是天方夜譚。

        加州大學(xué)洛杉磯分校的博士生Rafael Jaime說:「從事大部分教學(xué)工作的是我們,從事大部分研究工作的也是我們。」

        「我們是組成大學(xué)的骨干,」他說,「所以如果我們在參與罷工,大學(xué)系統(tǒng)要維持正常運作是很困難的?!?/p>

        長期以來,全國各個高校的研究生一直是美國高等教育系統(tǒng)不可或缺的一部分,他們?yōu)閷W(xué)生提供咨詢和教學(xué)服務(wù),為考試和論文評分,并且參與重大的研究項目。

        今年30歲的Lavanya Nott是地理系的三年級研究生和一名學(xué)生研究員,她認為,和自己的群體做出的實際貢獻相比,她們這次的訴求完全合情合理。

        「實際上,加州大學(xué)系統(tǒng)基本上是由博士后、研究人員、研究生助教管理的,教授開設(shè)的大部分課程是我們講的,大部分的論文是我們審的,實際進行尖端研究也是我們,是我們?yōu)榇髮W(xué)帶來了大量資金。我們的要求僅占加州大學(xué)年度預(yù)算的3%。就大學(xué)的支付能力而言,這根本不是什么大事?!?/p>


        此刻罷工,時機正好

        近年來,勞工們提高工資和改善不安全工作條件的努力得到了重視,特別是在疫情之后的勞動力市場上。其他行業(yè)的工資也都有所上升。

        并且,民意調(diào)查顯示,自1960年代中期以來,民眾對有組織罷工的支持達到了最高點。

        在此態(tài)勢的鼓舞下,工會今年充分展現(xiàn)了自己的價值,在亞馬遜和星巴克等知名公司都取得了很大進展。

        羅格斯大學(xué)管理和勞資關(guān)系學(xué)院的教授Paula Voos說,以目前的經(jīng)濟狀況看,此時發(fā)動罷工,時機已足夠成熟。


        「回顧一下勞工史,你就會發(fā)現(xiàn),像現(xiàn)在這樣的經(jīng)濟時期,往往就是罷工的高發(fā)期,」Voos博士說。

        「這是商業(yè)周期的高峰期,失業(yè)率低,通貨膨脹嚴重,企業(yè)正在擔(dān)心下一次衰退,裁員已經(jīng)開始,而我們還沒有進入衰退期。但我們無法不擔(dān)心大衰退,因為企業(yè)正在紛紛削減開支?!?/p>

        然而,Voos博士提醒說,研究生的供不應(yīng)求,尤其是人文學(xué)科的研究生,使大學(xué)在勞資談判中處于優(yōu)勢地位。

        「學(xué)生們處在弱勢,因為他們需要教授的推薦,學(xué)術(shù)界的勞動力市場現(xiàn)在并不是很好?!?/p>


        看似妥協(xié),實則買通

        對此,加州大學(xué)系統(tǒng)連忙出了一份聲明,表示承認勞工對教學(xué)和研究任務(wù)做出的 「重要和可貴的貢獻」,并表示會在包括工資、住房和 「受尊重的工作環(huán)境」等問題上提供了「公正的回應(yīng)」。

        這份聲明里說:「我們以開放的心態(tài)和真正的妥協(xié)意愿,認真聽取了各個優(yōu)先事項」,并且在健康和安全等問題上已經(jīng)暫時達成了「許多協(xié)議」。

        周一下午,學(xué)校表示,已提議讓中立的第三方調(diào)解人參與談判。


        根據(jù)目前的提議,加州大學(xué)學(xué)術(shù)雇員的工資「將達到公立研究型大學(xué)的最高工資水平」,甚至「可以和哈佛大學(xué)、麻省理工學(xué)院、南加州大學(xué)等私立大學(xué)相媲美」。

        但主要的分歧仍然存在。

        員工們希望工資定得足夠高,從而讓所有人都不必在住房上花費超過月薪的30%。

        對此,加州大學(xué)指出,住房對所有人來說都是一個大問題。更何況,學(xué)校已經(jīng)為研究生員工提供了一部分補貼住房,價比市場價都要低25%。


        此外,工會負責(zé)人還稱,大學(xué)在談判過程中,違反了勞動法近二十次,包括直接與某些員工打交道,以及在沒有經(jīng)過集體談判的情況下就改變了工作條件。

        「就是這些不公平的做法,引發(fā)了罷工」。

        顯然,加州大學(xué)肯定是不承認的:「我們致力于繼續(xù)真誠地進行談判,并盡快達成全面協(xié)議?!?/p>


        UC伯克利發(fā)布通告

        周一,執(zhí)行副校長兼教務(wù)長本Benjamin Hermalin發(fā)布通知稱,這是一次無期限的罷工,且學(xué)校也不知道罷工何時會結(jié)束。


        根據(jù)參與罷工的程度和罷工的持續(xù)時間,教學(xué)以及研究活動可能會受到影響。目前,校領(lǐng)導(dǎo)已向院長、系主任、教員和研究人員提供指導(dǎo),以幫助確保學(xué)習(xí)和研究的連續(xù)性。

        系主任和教師將共同努力,確保對教學(xué)和評分以及研究工作的干擾最小。例如,一些教師可能會提前錄制可能在討論部分涉及的材料,并通過bCourses分享。

        現(xiàn)在,如果雙方始終僵持不肯讓步,恐怕大學(xué)的日常事務(wù)會全面停擺,屆時,會有更多學(xué)生的利益受到損害。

        對于這次工會罷工維權(quán),你怎么看?

        參考資料:

        https://www.washingtonpost.com/business/2022/11/14/university-california-strike-academic-workers-union/

        https://www.latimes.com/california/story/2022-11-14/university-of-california-strike-academic-workers-graduate-students

        https://www.nytimes.com/2022/11/14/us/university-of-california-strike-pay.html

        本文標(biāo)簽: 加州大學(xué)  大罷工  研究生  博士  分校  大學(xué)