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2023-01-30
公司如何定規(guī)章制度 公司定規(guī)章制度的指引
更新時間：2022-10-21 03:40:25作者：佚名
1、企業(yè)管理制度的制定可以參考但絕不能照搬照抄。我們看到的許多優(yōu)秀的企業(yè)管理也都各有自己的特色。
2、考慮到隊伍的年輕化和規(guī)模，制定的制度相對寬松而且更注重員工的個人成長，也是對這個年齡段的員工未來發(fā)展負(fù)責(zé)。要求員工每天寫計劃、寫總結(jié)、寫工作記錄。
3、寫計劃是為了能夠讓員工養(yǎng)成有目標(biāo)的習(xí)慣。結(jié)合日事清軟件，將做計劃分成兩步，收集&整理。收集是將所有的事情添加到日事清收納箱，整理是將收納箱里面的計劃分類都四象限表格。這樣避免了年輕人注意力不集中和過度思考的問題。
4、做記錄。每個人的記憶能力都是有限的，而我們每天面對的工作內(nèi)容不盡相同，所以做記錄是為了能夠減輕記憶壓力，隨時能夠了解任務(wù)的詳細(xì)情況。日事清軟件在這個方面為我們提供了看板功能，不但能夠方便做任務(wù)記錄，而且在團(tuán)隊溝通上每一個任務(wù)都有單獨的討論區(qū)，實現(xiàn)在線即時溝通，減少了時間成本。
5、寫總結(jié)。寫總結(jié)對于個人來講能夠進(jìn)行階段性回顧，對員工個人的成長是非常必要的。對于企業(yè)來講，方便管理者了解員工的工作飽和度和員工在工作終于到的問題，并及時給予幫助。但幾乎沒有多少人開始就有寫總結(jié)的習(xí)慣，即便寫了也堅持不了多久。日事清提供了自動生成工作總結(jié)功能，在此基礎(chǔ)上略加修改，循序漸進(jìn)的培養(yǎng)寫總結(jié)習(xí)慣。
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