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　　蘭州新區(qū)高層次人才安居保障包括

　　（一）配置人才公寓。與用人單位簽訂2年以上勞動(dòng)（聘用）合同的A、B、C類(lèi)高層次人才，在用人單位無(wú)法提供住房的前提下，在有效期內(nèi)可免費(fèi)入住人才公寓；D類(lèi)人才按人才公寓租賃價(jià)格減半收費(fèi)。

　　（二）租房補(bǔ)貼。與用人單位簽訂2年以上勞動(dòng)（聘用）合同的各類(lèi)高層次人才，在用人單位無(wú)法提供住房的前提下，A、B、C類(lèi)人才按實(shí)際月租房款的100%給予租房補(bǔ)貼，最高不超過(guò)2000元/月。D類(lèi)人才按實(shí)際月租房款的50%給予租房補(bǔ)貼，最高不超過(guò)1000元/月。租房補(bǔ)貼與人才公寓不可同時(shí)享受。

　　（三）購(gòu)房?jī)?yōu)惠。與用人單位簽訂2年以上勞動(dòng)（聘用）且社保繳納滿6個(gè)月的高層次人才，在新區(qū)購(gòu)置首套住房時(shí)可享受團(tuán)購(gòu)房?jī)?yōu)惠政策。

　　（四）安家補(bǔ)貼。用人單位全職引進(jìn)的A類(lèi)、B類(lèi)、C類(lèi)人才和落戶新區(qū)的D類(lèi)人才，簽訂5年及以上勞動(dòng)（聘用）合同且社保繳納滿6個(gè)月的，按實(shí)際購(gòu)房款的50%、40%、30%、20%給予安家補(bǔ)貼，其中A類(lèi)人才最高不超過(guò)50萬(wàn)元，B類(lèi)人才最高不超過(guò)40萬(wàn)元，C類(lèi)人才最高不超過(guò)30萬(wàn)元，D類(lèi)人才最高不超過(guò)20萬(wàn)元。安家補(bǔ)貼所需資金按現(xiàn)行財(cái)政體制和資金供給方式分類(lèi)予以保障：全額撥款單位由新區(qū)財(cái)政全額予以保障；其他企事業(yè)單位由新區(qū)財(cái)政和所在單位按照5∶5的比例分別予以保障。安家補(bǔ)貼首次撥付20%，其余四年根據(jù)考核情況逐年撥付。其中，年度考核優(yōu)秀按年撥付資金的100%撥付，良好按年撥付資金的80%撥付，合格按年撥付資金的60%撥付，基本合格及以下取消當(dāng)年資金撥付。