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　　一、申請時間

　　2022年3月15日至4月15日。

　　二、申請條件

　　1.申請對象。全職在我區(qū)用人單位工作且經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認定為溫州市人才分類目錄的ABCDEF1類人才。

　　2.在職要求。已與在甌用人單位簽訂3年(含)以上全職正式聘用合同;且已以在甌用人單位為主體繳納社保(職工養(yǎng)老、職工醫(yī)療、機關(guān)養(yǎng)老至少繳納一種)6個月以上。

　　3.住房要求。

　　(1)申請人及配偶自2019年12月24日起，在溫州范圍內(nèi)未擁有過住房(含預(yù)售商品房)或累計擁有過的住房(含預(yù)售商品房)建筑面積低于60平方米(含)。

　　(2)申請人在2019年12月24日(含)前離異的，原配偶名下?lián)碛械淖》坎挥嬋肷暾埲俗》亢瞬榉秶?2019年12月24日后離異的，原配偶名下?lián)碛械淖》坑嬋肷暾埲俗》亢瞬榉秶?/p>

　　(3)申請人及配偶均未享受過政府住房優(yōu)惠政策。

　　夫妻雙方均符合申購條件的，僅限申購一套，配售房源以主申請人單位隸屬地發(fā)布的公告為準。

　　三、申請流程

　　(一)單位申報。申請人向用人單位提出申請，用人單位受理后對申請人提供的材料進行審核，并將符合初審條件的人員名單在本單位公示5個工作日。經(jīng)公示無異議的，用人單位登錄溫州人才云服務(wù)平臺(網(wǎng)址：https://reward.wenzhou.gov.cn/wzrc/)--“申報事項”--“人才住房配售”進行填報申請。

　　用人單位登錄系統(tǒng)后，點擊“調(diào)取人才碼信息”，獲取人才資格信息(人才碼請先行登錄“溫州人才云服務(wù)平臺”認定)，按提示填報單位及申請人信息，并如實上傳以下附件(經(jīng)單位審核蓋章和負責人簽字)：

　　(1)本人及配偶身份證(護照)等;

　　(2)單位公示現(xiàn)場照片、公示材料及公示結(jié)果;

　　(3)與在甌用人單位簽訂3年以上的全職聘用合同和相應(yīng)證明材料;

　　(4)已以在甌用人單位為主體繳納社保(職工養(yǎng)老、職工醫(yī)療、機關(guān)養(yǎng)老至少繳納一種)6個月以上證明材料，且目前為在保狀態(tài);

　　(5)用人單位營業(yè)執(zhí)照或相關(guān)法人登記證書等證明材料，以及用人單位近6個月企業(yè)所得稅、增值稅完稅證明;

　　(6)F1類人才需相應(yīng)提供中小學(xué)(幼兒園)、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)貢獻積分值計算表及證明材料、專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書、近兩年年工資薪金所得額達到10萬元及以上的證明材料即《個人所得稅扣繳申報表》和《個人所得稅繳納記錄》;

　　(7)婚姻狀況材料。

　　本區(qū)受理范圍為本轄區(qū)內(nèi)用人單位。企業(yè)隸屬關(guān)系原則上按注冊地確定隸屬關(guān)系，注冊地與主要稅收地不一致的以主要稅收地為準，主要稅收地以稅務(wù)部門意見為準。

　　(二)審核準入。

　　各職能部門統(tǒng)一登錄人才住房系統(tǒng)，在受理后30天內(nèi)完成資格審核工作，其中區(qū)委人才辦牽頭會同人社、教育、衛(wèi)健等部門審核人才資格條件;區(qū)住建部門負責審核人才住房資格條件。不動產(chǎn)(房屋)登記、交易、婚姻、社保等信息以審核時市大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺反饋信息為依據(jù)。符合資格條件的人員名單經(jīng)區(qū)住建部門和區(qū)委人才辦確認后予以資格準入登記。

　　(三)搖號選房。

　　區(qū)住建部門根據(jù)房源情況和通過資格審核人才數(shù)情況，制定認購方案，并在溫州人才云服務(wù)平臺、中國甌海網(wǎng)站發(fā)布認購公告。搖號選房委托公證機構(gòu)實施，按照人才層次類別從高到低搖號選房。同層次人才先搖取順序號，再按順序號分組選房，在規(guī)定的時間內(nèi)確定具體房號，同組先選先得，選房后簽訂配售確認單，具體流程以發(fā)布的認購公告為準。

　　四、房源情況

　　甌海區(qū)第三批人才住房配售房源包括4個樓盤項目，總套數(shù)為255套。

　　五、應(yīng)知事項

　　(一)所稱的我區(qū)用人單位：

　?、僮缘睾椭饕{稅地在甌海區(qū)的企業(yè)，包括律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所，房地產(chǎn)企業(yè)除外(以營業(yè)執(zhí)照上經(jīng)營范圍中的第一項業(yè)務(wù)作為判斷依據(jù)，具體由區(qū)市場監(jiān)管部門進行審核認定)。

　　②區(qū)屬國有企業(yè);

　?、凼〔繉倨髽I(yè)在甌海區(qū)設(shè)立的分支機構(gòu);

　?、軈^(qū)機關(guān)事業(yè)單位。隸屬關(guān)系原則上按注冊地確定隸屬關(guān)系，注冊地與主要稅收地不一致的以主要稅收地為準，主要稅收地以稅務(wù)部門意見為準。

　　(二)所稱的學(xué)歷指國內(nèi)應(yīng)為全日制，國(境)外高校畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位需經(jīng)國家教育部留服中心認證。“全日制”要求全脫產(chǎn)就讀，以實際情況為準，畢業(yè)生證書載明類別、學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷認證等為輔助證明材料。所稱的技師指取得浙江省內(nèi)人力社保部門(或經(jīng)備案的第三方評價機構(gòu))核發(fā)的二級以上國家職業(yè)資格(技能等級)，由縣級以上人力社保部門核定。所稱的職稱根據(jù)全國專業(yè)技術(shù)資格分類標準確定，省外職稱需按規(guī)定經(jīng)過確認或轉(zhuǎn)許，以縣級以上人力社保部門核定為準。

　　(三)所稱的全職工作：

　　①與用人單位簽訂正式勞動合同。

　?、诿磕暝诋T工作滿9個月以上(海外人才放寬至6個月以上)。

　?、蹏鴥?nèi)人才統(tǒng)一要求以在甌用人單位為主體繳納社保(職工養(yǎng)老、職工醫(yī)療、機關(guān)養(yǎng)老至少繳納一種)6個月以上，且目前為在保狀態(tài);外籍人才需持有《外國人來華工作許可》，且以在甌用人單位為工作單位繳納個人所得稅6個月以上。

　?、芪催_到法定退休年齡，其中院士、“甌越鯤鵬計劃”“甌越海智計劃”和海外工程師對象未滿70周歲;

　?、莩T海單位外，不再有其他全職任職單位。認定為派遣來甌、退休返聘、柔性引才類別的，不屬于全職。

　　(四)所稱個人所得稅扣繳申報額要求人才所在單位出具蓋章的《個人所得稅扣繳申報表》(導(dǎo)出具體路徑：“自然人電子稅務(wù)局(扣繳端)-查詢統(tǒng)計-單位申報記錄查詢”)中“累計情況-累計收入額”項目數(shù)額，并輔以《個人所得稅繳納記錄》確定。

　　(五)配售的人才住房自簽訂房屋買賣合同之日起10年內(nèi)為產(chǎn)權(quán)行政限制，不得上市流通周轉(zhuǎn)、不得辦理抵押貸款(用于購買本套住房的公積金和商業(yè)按揭貸款除外)，發(fā)生購房人離甌、離職未就業(yè)創(chuàng)業(yè)6個月以上、違反合同約定等情形的，實施機構(gòu)有權(quán)按規(guī)定回購人才住房。

　　(六)政府住房優(yōu)惠政策是指：

　　(1)申請人及配偶享受過政府優(yōu)惠政策購(建)住房，包括公有住房、房改房、集資聯(lián)建房、解困房、安居房、經(jīng)濟適用住房(不是以主申請人及配偶的身份享受的除外)、限價商品房和共有產(chǎn)權(quán)房等。

　　(2)申請人及配偶申領(lǐng)過人才購房補貼，包括人才購房補貼、高校等事業(yè)單位發(fā)放的購房補貼等。(3)申請人離異或再婚的，原婚姻存續(xù)期間享受過的優(yōu)惠政策列入核查范圍。

　　(七)人才住房政策按照優(yōu)惠政策不重復(fù)享受的原則執(zhí)行。人才住房配租、人才住房配售、人才租房補貼、人才購房補貼在每項申請審批流程完畢之前不能同時申報。

　　(八)申請人已認購人才住房的，不得再申請人才購房補貼、人才租房補貼及人才住房配租。租房補貼在保對象認購人才住房并簽訂購房合同的，自簽訂購房合同的次月起停止發(fā)放人才租房補貼;人才住房承租對象認購人才住房并簽訂購房合同的，自簽訂購房合同的次月起不再享受配租型人才住房優(yōu)惠政策。

　　(九)申請人享受的住房補貼(一次性住房補貼、住房公積金補貼)不列入人才住房政府優(yōu)惠政策核查范圍。申請人認購人才住房后，已建立住房公積金補貼賬戶的，在簽訂購房合同后，不再向本人發(fā)放住房公積金補貼，原繳存的住房公積金補貼可按規(guī)定提取。

　　(十)本公告的人才住房配售房源戶型面積為預(yù)測面積，以最終實測面積為準;備案單價以商品預(yù)售方案公布的價格為準;開發(fā)企業(yè)提供的戶型圖僅供參考，最終以商品房買賣合同及附件和政府最終審批文件規(guī)定為準。

　　(十一)具體樓盤項目詳情、不利因素、購房合同及補充協(xié)議等跟開發(fā)企業(yè)約定的事項，請務(wù)必在申報前咨詢開發(fā)企業(yè)或前往售樓處詳細了解。

　　(十二)申報人及用人單位應(yīng)如實填報信息，用人單位共擔管理服務(wù)責任。對于出具虛假證明、提供虛假材料、隱瞞事實等騙取人才住房優(yōu)惠政策的用人單位和個人，依法追回人才住房，并列入人才住房保障政策黑名單和個人征信系統(tǒng)，取消個人和單位此后3年的人才住房保障政策資格。

　　咨詢電話：區(qū)委人才辦88538082，區(qū)住建部門88510598。

　　附件：

　　溫州市甌海區(qū)第三批人才住房配售房源.docx

　　溫州市人才分類目錄.docx

　　溫州市緊缺專業(yè)人才需求目錄.docx

　　(XX 單位)符合甌海區(qū)第三批人才住房配售初審條件人員名單公示.docx

　　溫州市人才住房租售并舉實施辦法貢獻積分指標.docx

　　中小學(xué)(幼兒園)、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)貢獻積分值計算表.docx