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2023-01-31
更新時(shí)間:2022-06-01 17:01:13作者:未知
6月2日之前,達(dá)安基因必須就董事會(huì)管理層之變作出最終決議。
而在5月的最后一天,除了宣布公司新冠檢測(cè)試劑盒可檢測(cè)出BA.4和BA.5毒株不脫靶漏檢的高質(zhì)量消息外,達(dá)安基因還有一則董事會(huì)改選消息備受關(guān)注,因?yàn)橛?名核心管理層成員集體落選。
從目前的選舉結(jié)果看,廣州金控顯然勝出,這也意味著董事會(huì)換屆落下帷幕......
元老管理層被“下課”
根據(jù)5月27日達(dá)安基因公布的“2022年第一次臨時(shí)股東大會(huì)決議公告”,韋典含女士、薛哲強(qiáng)先生、龍潛先生3位非獨(dú)立董事候選人獲得的同意票超過出席本次股東大會(huì)的股東及股東代表所持表決權(quán)的半數(shù),即當(dāng)選為公司第八屆董事會(huì)非獨(dú)立董事。而達(dá)安基因原高管人士周新宇先生、張斌先生、黃珞女士3位非獨(dú)立董事候選人未當(dāng)選為公司第八屆董事會(huì)非獨(dú)立董事。
從名單看,原董事候選人并未獲得國(guó)資股東廣州金控的認(rèn)可,而韋典含、薛哲強(qiáng)、龍潛“三位新人”應(yīng)該是廣州金控的“新寵”。公開信息顯示,三位新管理層人員目前均在廣州金控或其關(guān)聯(lián)方任職,其中,韋典含曾任廣州金控產(chǎn)權(quán)管理部業(yè)務(wù)主辦、業(yè)務(wù)主管及總經(jīng)理助理,現(xiàn)任廣州金控產(chǎn)權(quán)管理部副總經(jīng)理(主持工作)。
根據(jù)公告,落選的周新宇、張斌、黃珞3人均為達(dá)安基因疫情三年期間的管理層成員,其中,周新宇是總經(jīng)理,張斌是副總經(jīng)理兼董秘,兩人分別于2004年和2007年便一直擔(dān)任管理層。
2004年8月,達(dá)安基因成功登陸深交所,中山大學(xué)作為控股股東對(duì)公司持股比例為22.4%;廣州生物工程中心持股16.80%,為公司第二大股東?,F(xiàn)任總經(jīng)理周新宇和董秘張斌均在創(chuàng)始股東行列。
然而,直到2020年12月,中山大學(xué)將其持有的廣州中大控股有限公司(達(dá)安基因控股股東)100%股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)給廣州金融控股集團(tuán)有限公司,至此達(dá)安基因由校辦上市公司變?yōu)榱藝?guó)企背景企業(yè),廣州金控合計(jì)控制達(dá)安基因股票4.44億股,占上市公司總股本的31.63%。達(dá)安基因目前公司對(duì)外投資企業(yè)共23家,其法定代表人為何蘊(yùn)韶,注冊(cè)資本為14.03億元。
從天眼查股權(quán)結(jié)構(gòu)看,達(dá)安基因現(xiàn)在的股東結(jié)構(gòu)為:廣州市人民政府為實(shí)控人,持股比例為31.13%;控股股東為廣州中大控股(持股比例16.63%),第三大股東為廣州生物工程中心(14.68%)。而中大控股和廣州生物工程中心都是廣州金控的全資子公司。
從中山大學(xué)到廣州金控,控股股東發(fā)生更迭,管理層變化在其他上市公司中似乎也應(yīng)該順理成章。然而,一方是元老級(jí)創(chuàng)始人,另一方是國(guó)資,再加上疫情等其他原因,達(dá)安基因的管理權(quán)更迭戰(zhàn)線有點(diǎn)長(zhǎng)。
按道理,有了廣州金控這個(gè)控股股東,達(dá)安基因的未來應(yīng)該更具潛力。因?yàn)閺V州金控在廣州金融業(yè)有著舉足輕重的地位,是廣州市政府整合市屬金融產(chǎn)業(yè)的重要平臺(tái)。不過,達(dá)安基因管理層多年未更迭,可能與廣州金控自身管理層變化有關(guān)。2020年10月8日,廣州市紀(jì)委監(jiān)委披露,廣州金控黨委書記、董事長(zhǎng)李舫金涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法,接受廣州市紀(jì)委監(jiān)委紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查。而這一變故,也讓達(dá)安基因管理層之變有點(diǎn)“延期”。
公開信息顯示,廣州金控的業(yè)務(wù)板塊主要分為主金融、類金融、平臺(tái)與實(shí)業(yè)板塊,金融板塊是該公司的核心板塊。截至2019年年末,公司下屬全資及控股的公司共有15家(不包含基金),業(yè)務(wù)范圍已涵蓋銀行、證券、信托、期貨、小額貸款、融資租賃等主要金融領(lǐng)域,其控股的廣州銀行、萬聯(lián)證券目前正處于IPO的重要時(shí)刻。
管理層薪酬很“壕”
達(dá)安基因作為廣州金控的孫公司,目前業(yè)務(wù)是以分子診斷技術(shù)為主導(dǎo),集臨床檢驗(yàn)試劑、儀器和配套耗材的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售以及全國(guó)連鎖醫(yī)學(xué)獨(dú)立實(shí)驗(yàn)臨床檢驗(yàn)服務(wù)為一體的企業(yè)。
近年來,達(dá)安基因業(yè)績(jī)?cè)诓粩嘣鲩L(zhǎng)?;仡櫧鼉赡甑臄?shù)據(jù),2020年達(dá)安基因的營(yíng)業(yè)收入實(shí)現(xiàn)53.41億元,同比上漲38.35%;歸股東凈利潤(rùn)24.5億元,同比上漲2556.8%。到了2021年,營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)至76.6億,同比增長(zhǎng)43.49%,歸股東凈利潤(rùn)36.18億元,同比增長(zhǎng)47.74%。其中,核酸檢測(cè)業(yè)務(wù)達(dá)到48.9億元,同比上漲64.48%,占營(yíng)收的65%,毛利率高達(dá)88.65%。
2022年第一季度,達(dá)安基因?qū)崿F(xiàn)營(yíng)業(yè)收入33.6億元,同比增長(zhǎng)了43.69%;同期扣非前和扣非后凈利潤(rùn)分別為16.8億元和16.7億元,同比分別增長(zhǎng)了48.85%和49.86%。同期經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~為8.39億元,同比增長(zhǎng)了21.29%。
公司除業(yè)績(jī)不斷增長(zhǎng)外,管理層薪酬也很“壕”。根據(jù)達(dá)安基因2020年年報(bào)數(shù)據(jù),董事長(zhǎng)何蘊(yùn)韶、董事兼總經(jīng)理周新宇及董事、副總經(jīng)理兼董秘張斌的稅前報(bào)酬分別為923.53萬元、839.68萬元和742.83萬元,而2019年三人的稅前報(bào)酬僅71.5萬元、70.8萬和63.7萬元。
另外,據(jù)同花順數(shù)據(jù)顯示,在4691家上市公司披露的2021年董秘年薪中,達(dá)安基因董秘張斌的年薪高達(dá)582.51萬元,位列這4691家上市公司董秘薪資排名的第八名。據(jù)悉,薪酬排名第一的是京東方A董秘劉洪峰,其年薪為745.92萬元,不過他還持有京東方A共102.5萬股。老牌藥企云南白藥董秘薪酬為705.34萬元,位列第二。
讓人咂舌的是,除董秘張斌在2020年和2021年分別拿到高年薪742.8萬元和582萬元外,從2019年至2020年,在整個(gè)生物醫(yī)藥板塊379家上市公司中,達(dá)安基因2020年度員工人均薪酬高達(dá)60.69萬元/年,位居第一,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于行業(yè)平均水平,其董事長(zhǎng)的年薪增長(zhǎng)了近13倍。
新管理層的挑戰(zhàn)
廣州金控為什么要急于拿下達(dá)安基因管理權(quán)?業(yè)內(nèi)人士分析稱,廣州金控和達(dá)安基因管理層各占三席,而控股股東廣州金控在董事會(huì)拿不到絕對(duì)話語(yǔ)權(quán),這是不能接受的現(xiàn)實(shí)。而中大控股和廣州生物都是廣州金控的全資子公司,其管理權(quán)必須在董事會(huì)有所體現(xiàn)。
其實(shí),從近三年的發(fā)展史看,達(dá)安基因管理層變更也有跡可循。2020年6月,中山大學(xué)將中大控股100%股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)給廣州金控,公司實(shí)控人由中山大學(xué)變更為廣州市人民政府后。2021年2月24日,韋典含通過補(bǔ)選的方式率先入駐董事會(huì)。也許從那時(shí)開始,管理層之變已經(jīng)箭在弦上。只是在這個(gè)5月,廣州金控為代表的控股股東加快了整合速度。
5月6日,達(dá)安基因召開董事會(huì)議,會(huì)上《關(guān)于提名公司第八屆董事會(huì)非獨(dú)立董事候選人的預(yù)案》雖獲表決通過,但在審議過程中,包括韋典含在內(nèi)的兩名董事投下了反對(duì)票。代表廣州金控的韋典含投反對(duì)票的理由是:提名董事候選人中未包含中大控股提名的第二位董事人選,鑒于中大控股持股16.63%,推薦兩名董事不存在法律禁止性規(guī)定,且第二位董事人選具備任職資格,因此上市公司應(yīng)對(duì)此作出解釋說明。
于是在5月27日,經(jīng)過2022年第一次臨時(shí)股東大會(huì)決議,原管理層落選,而韋典含女士、薛哲強(qiáng)、龍潛3位廣州金控背景的新候選人蓄勢(shì)以待。
從最新的公告看,這場(chǎng)醞釀已久的管理層之變依然在行進(jìn)中。
5月31日,達(dá)安基因公告稱,5月29日收到控股股東中大控股發(fā)來的敦促函。敦促函中就公司第八屆董事會(huì)尚缺非獨(dú)立董事3名,要求盡快完成非獨(dú)立董事補(bǔ)選工作。并表示,如在本函發(fā)出之日起三日后,無其他股東提名新的非獨(dú)立董事候選人補(bǔ)選名單,我公司擬推薦三名非獨(dú)立董事候選人(即周新宇先生、張斌先生和黃珞女士)作為第八屆董事會(huì)非獨(dú)立董事候選人,并請(qǐng)你公司及時(shí)書面征求周新宇先生、張斌先生和黃珞女士是否同意接受提名的意見,于2022年6月2日前書面函復(fù)我公司。
這份敦促函讓外界有點(diǎn)迷惑:廣州金控到底在玩什么文字游戲?到底留任原管理層?還是讓第八屆董事會(huì)名單人員擔(dān)任管理層?
需要注意的是,參照銀保監(jiān)會(huì)條例的第三十五條“單獨(dú)或者合計(jì)持有銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)有表決權(quán)股份總數(shù)百分之一以上股東、董事會(huì)提名委員會(huì)、監(jiān)事會(huì)可以提出獨(dú)立董事候選人。已經(jīng)提名非獨(dú)立董事的股東及其關(guān)聯(lián)方不得再提名獨(dú)立董事。”
投資者擔(dān)心之處在于,如果達(dá)安基因的董事會(huì)成員全部來自廣州金控一方,徹底掌控了公司的話語(yǔ)權(quán)后,失去制衡狀態(tài)下,2萬多名中小股東的權(quán)益誰(shuí)來保護(hù)?
責(zé)任編輯:王麗穎 畢丹丹