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　　2023寧波北侖春節(jié)留甬過年有哪些福利？

　　一次性留工補(bǔ)貼

　　鼓勵(lì)春節(jié)期間生產(chǎn)的企業(yè)采取發(fā)放留崗紅包、過年禮包、改善工作和生活條件等方式，提高留侖員工春節(jié)期間堅(jiān)守崗位積極性。對(duì)2023年1月21日至2月5日期間堅(jiān)持生產(chǎn)的我區(qū)企業(yè)，按堅(jiān)守崗位的外省籍參保員工每人500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性留工補(bǔ)貼。

　　開展暖心留工活動(dòng)

　　1. 配合市里積極做好消費(fèi)券的資金配套和發(fā)放，投入資金1500萬元開展“喜迎新春·助你買單”消費(fèi)促進(jìn)活動(dòng)，擴(kuò)大參與商戶規(guī)模和消費(fèi)群體覆蓋面，突出北侖特色，進(jìn)一步優(yōu)化餐飲、汽車、文旅、家電、商場(chǎng)等消費(fèi)券結(jié)構(gòu)，積極引導(dǎo)留侖過年員工參與促消費(fèi)活動(dòng)。開展“5·1服務(wù)卡”迎春系列活動(dòng)，贈(zèng)送快遞抵用券、寧波特產(chǎn)禮盒、意外保險(xiǎn)等特惠產(chǎn)品，定期推出文旅出行特惠搶購(gòu)。

　　2 開展“留侖過年”系列暖心活動(dòng)，舉辦“在北侖過大年”美食、市集、賞花、采摘等新春文旅節(jié)慶惠民活動(dòng)，工會(huì)場(chǎng)館、國(guó)有投資的體育場(chǎng)館、綜合性廣場(chǎng)、非古建筑及遺址類國(guó)有博物館、美術(shù)館等，向留侖員工和家屬免費(fèi)開放。

　　3. 推動(dòng)義務(wù)教育段學(xué)校提供留侖員工子女的寒假托管服務(wù)，開放圖書館、閱覽室、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館等資源，開展各類文體活動(dòng)。鼓勵(lì)有條件的企業(yè)、社區(qū)、青少年宮等開展多樣化的托管服務(wù)，組織志愿者參與關(guān)愛留侖員工子女。組織“我與寧波這座城”研學(xué)活動(dòng)等豐富多彩的寒假活動(dòng)，解除留侖員工后顧之憂。

　　4. 強(qiáng)化助企常態(tài)化服務(wù)機(jī)制，建立“人社服務(wù)專員”助企制度，保障留侖員工合法權(quán)益，指導(dǎo)企業(yè)與員工協(xié)商制訂春節(jié)錯(cuò)峰避峰放假和調(diào)休計(jì)劃。春節(jié)期間安排員工正常工作的企業(yè)，應(yīng)按規(guī)定支付工資和加班工資。大力開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)，加大人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理，加強(qiáng)隱患排查和糾紛處置，確保員工按時(shí)足額領(lǐng)到工資。

　　5. 指導(dǎo)生產(chǎn)企業(yè)加強(qiáng)健康知識(shí)宣傳，鼓勵(lì)企業(yè)向留侖員工發(fā)放防疫禮包，向返侖員工推送防疫提醒，引導(dǎo)員工加強(qiáng)自身健康監(jiān)測(cè)和個(gè)人防護(hù)。