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2023-01-31
2023溫州鹿城區(qū)過年留崗員工補貼+免費活動
更新時間：2023-01-06 11:41:07作者：智慧百科
2023溫州鹿城區(qū)過年留崗員工補貼+免費活動
日前，溫州鹿城區(qū)印發(fā)《關(guān)于支持鹿城區(qū)工業(yè)企業(yè)“留員工、穩(wěn)生產(chǎn)、開門紅”的實施意見》引導(dǎo)外地員工留溫過年：
1.鼓勵市外員工留溫。
充分發(fā)揮企業(yè)主體作用，鼓勵企業(yè)通過發(fā)放留崗紅包、過年禮包、改善工作和生活條件等方式，吸引外地員工就地過年。對春節(jié)期間留工的外地員工人數(shù)30人以上的企業(yè)，按外地參保員工(外地以身份證前4位為準(zhǔn)，2023年1月和2月參加職工養(yǎng)老保險)每人500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性留工補助。留溫時間以2023年1月6日至2023年2月5日未離開溫州市為準(zhǔn)。企業(yè)向?qū)俚亟宙?zhèn)申報辦理。
2.發(fā)放留溫福利補貼。
發(fā)動、鼓勵各大商超為外地留溫員工發(fā)放各類活動券、抵扣券，為留溫員工開展各種形式的滿減和打折優(yōu)惠等活動。鼓勵醫(yī)療機構(gòu)通過線上或線下方式開展義診、健康講座等公益活動，為外地留溫員工免費發(fā)放防疫物資禮包。鼓勵在溫通信運營商為外地留溫員工(手機號碼歸屬地為溫州)免費贈送20G可在春節(jié)期間使用的本地流量。對持有鹿城區(qū)公安分局簽發(fā)的有效期內(nèi)的《浙江省居住證》且留溫過年的外地員工，給予5分的新居民積分獎勵。
3.組織開展暖心活動。
各級群團組織、商會、協(xié)會要組織開展形式多樣的“送溫暖”活動，如開展“五心”服務(wù)、“媽媽的味道”暖心禮、“暖冬小候鳥”云上公益冬令營等系列暖心活動，重點慰問春節(jié)期間堅守生產(chǎn)一線的外地員工。全區(qū)各類公共文化服務(wù)場所設(shè)施春節(jié)期間向外地留溫員工及其家屬免費預(yù)約開放。組織開展“職工春節(jié)樂”系列活動。
4、保障員工早日返崗。
做好企業(yè)員工錯峰離溫、返溫車輛運輸服務(wù)。對跨省就業(yè)的對口幫扶地區(qū)脫貧人口按規(guī)定發(fā)放一次性交通補助。2023年1月22日至2月2日，制造業(yè)企業(yè)租用(含合租)大巴車跨省“點對點”組織外地員工返崗，給予包車費用50%補貼，每家企業(yè)最高不超過20萬元;對自行返崗就業(yè)外地參保員工(外地以身份證前4位為準(zhǔn)，2023年1月和2月參加職工養(yǎng)老保險)，給予返崗交通補貼。通過企業(yè)代為辦理并向?qū)俚亟宙?zhèn)申報，補貼標(biāo)準(zhǔn)為市外省內(nèi)50元/人、華東地區(qū)150元/人、華東以外地區(qū)200元/人。