2023成都積分入學什么時候開始申請
2023-01-31
2023春節(jié)溫州鹿城區(qū)外地員工留溫過年福利補貼政策
更新時間：2023-01-06 11:41:06作者：智慧百科
2023春節(jié)溫州鹿城區(qū)外地員工留溫過年福利補貼政策
日前，溫州鹿城區(qū)印發(fā)《關(guān)于支持鹿城區(qū)工業(yè)企業(yè)“留員工、穩(wěn)生產(chǎn)、開門紅”的實施意見》引導外地員工留溫過年：
1.鼓勵市外員工留溫。
充分發(fā)揮企業(yè)主體作用，鼓勵企業(yè)通過發(fā)放留崗紅包、過年禮包、改善工作和生活條件等方式，吸引外地員工就地過年。對春節(jié)期間留工的外地員工人數(shù)30人以上的企業(yè)，按外地參保員工(外地以身份證前4位為準，2023年1月和2月參加職工養(yǎng)老保險)每人500元的標準發(fā)放一次性留工補助。留溫時間以2023年1月6日至2023年2月5日未離開溫州市為準。企業(yè)向?qū)俚亟宙?zhèn)申報辦理。
2.發(fā)放留溫福利補貼。
發(fā)動、鼓勵各大商超為外地留溫員工發(fā)放各類活動券、抵扣券，為留溫員工開展各種形式的滿減和打折優(yōu)惠等活動。鼓勵醫(yī)療機構(gòu)通過線上或線下方式開展義診、健康講座等公益活動，為外地留溫員工免費發(fā)放防疫物資禮包。鼓勵在溫通信運營商為外地留溫員工(手機號碼歸屬地為溫州)免費贈送20G可在春節(jié)期間使用的本地流量。對持有鹿城區(qū)公安分局簽發(fā)的有效期內(nèi)的《浙江省居住證》且留溫過年的外地員工，給予5分的新居民積分獎勵。
3.組織開展暖心活動。
各級群團組織、商會、協(xié)會要組織開展形式多樣的“送溫暖”活動，如開展“五心”服務(wù)、“媽媽的味道”暖心禮、“暖冬小候鳥”云上公益冬令營等系列暖心活動，重點慰問春節(jié)期間堅守生產(chǎn)一線的外地員工。全區(qū)各類公共文化服務(wù)場所設(shè)施春節(jié)期間向外地留溫員工及其家屬免費預約開放。組織開展“職工春節(jié)樂”系列活動。
4.保障職工合法權(quán)益。
深入推進“治欠打非·百日清零”和根治冬季欠薪等兩個專項行動，暢通勞動保障維權(quán)渠道，及時化解各類欠薪矛盾糾紛。春節(jié)期間安排員工正常工作的企業(yè)，應(yīng)嚴格執(zhí)行工資支付規(guī)定。對確因經(jīng)營困難造成工資拖欠或難以及時支付的，要動用工資保證金、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金或通過其他渠道籌措的資金，先行墊付部分工資或基本生活費，及時解決員工實際生活困難。
點擊查看>>>關(guān)于支持鹿城區(qū)工業(yè)企業(yè)“留員工、穩(wěn)生產(chǎn)、開門紅”的實施意見